Leiter Softwarearchitektur (m/w/d) im Projektmanagement

TN Germany; Kiel; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in Norddeutschland sucht einen Leiter der Softwarearchitektur, der die technische Führung eines Entwicklungsteams übernimmt. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Dokumentation von Softwarearchitekturen, die Sicherstellung der Qualität durch Code-Reviews und die Förderung von Innovationen durch neue Technologien. Sie arbeiten eng mit Produktverantwortlichen zusammen und tragen zur Integration komplexer technischer Konzepte bei. Wenn Sie eine Leidenschaft für Softwareentwicklung und Führung haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten.

Leistungen

Übertarifliches Gehalt

Langfristige Projekte

Gesundheitsbonus von 600 Euro jährlich

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter- und Firmenevents

Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in einer Architektur- oder technischen Leitungsrolle.
• Fundierte Kenntnisse in modernen Softwarearchitekturen und Design-Patterns.

Aufgaben

• Entwicklung und Dokumentation der Softwarearchitektur für skalierbare Lösungen.
• Technische Führung des Entwicklungsteams und Sicherstellung der Qualität durch Code-Reviews.

Kenntnisse

Softwarearchitektur

Führungskompetenz

agile Methoden

Problemanalyse

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Studium in Informatik oder vergleichbarem Bereich

Tools

Event Storming

DDD (Domain-Driven Design)

Inverse Conway

Jobbeschreibung

Leiter Softwarearchitektur (m/w/d) im Projektmanagement, Kiel

NORD Engineering ist Ihr zuverlässiger Partner für anspruchsvolle technische Projekte und Herausforderungen in ganz Norddeutschland. Wir verbinden Talente und Profis mit den passenden Unternehmen für langfristige Projekte aus verschiedensten Bereichen wie z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik oder Schiffbau. Sie bringen umfangreiche Erfahrung in der Softwarearchitektur oder in einer Führungsposition im Bereich der Softwareentwicklung mit und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns als Leiter Softwarearchitektur (m/w/d) im Projektmanagement Einsatzort: Kiel.

Unsere Wünsche an Sie:

• Entwicklung und Dokumentation der Softwarearchitektur, um sicherzustellen, dass die Lösungen skalierbar, wartbar und leistungsfähig sind.
• Technische Führung des Entwicklungsteams und Unterstützung bei der Umsetzung der Architektur sowie der Einhaltung von bewährten Verfahren in der Softwareentwicklung.
• Enge Zusammenarbeit mit den Produktverantwortlichen und anderen Stakeholdern, um die technischen Anforderungen zu verstehen und in die Architektur zu integrieren.
• Sicherstellung der Qualität durch Code-Reviews und das Angebot technischer Schulungen.
• Förderung von Innovation durch Integration neuer Technologien und Ideen, um Effizienz und Qualität zu steigern.

Das dürfen wir von Ihnen erwarten:

• Abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich, vorzugsweise in Informatik, Software Engineering, Nachrichtentechnik, Signaltechnik oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Mehrjährige Erfahrung in einer Architektur- oder technischen Leitungsrolle.
• Fundierte Kenntnisse in modernen Softwarearchitekturen, Design-Patterns und agilen Methoden, insbesondere Event Storming, DDD und Inverse Conway.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams und der Fähigkeit, komplexe technische Konzepte klar zu kommunizieren.
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse komplexer Probleme und Entwicklung innovativer Lösungen.
• Begeisterung für neue Technologien und deren Anwendung, insbesondere im Bereich der Signalverarbeitung und -analyse.

Darauf können Sie sich bei uns freuen:

• Langfristige und spannende Projekte in renommierten Unternehmen.
• Eine feste Anstellung mit übertariflichem Gehalt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
• Übertariflicher Urlaubsanspruch.
• Tarifliche Jahressonderzahlungen.
• Zuschuss zum Deutschland - Ticket als Job - Ticket in Höhe von 40%.
• Gesundheitsbonus in Höhe von 600 Euro jährlich zur freien Verfügung.
• Vergünstigte Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Mitarbeiter- und Firmenevents.

Sie finden sich in den genannten Aufgaben wieder und sind bereit für eine neue Herausforderung? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.