Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d)

CDP Bharat Forge GmbH; Deutschland; Remote; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Vertrag

30 Tage Urlaub

Dienstwagen zur privaten Nutzung

JobRad-Programm

Betriebliche Altersvorsorge

Getränke & Kantine Zuschuss

Flexible Arbeitszeiten

Entwicklungsmöglichkeiten

Kurze Entscheidungswege

Job summary

CDP Bharat Forge GmbH sucht eine/n Leiter:in Qualitätsmanagement zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Bereichs Qualität. Sie steuern Qualitätsanforderungen über den Produkt- und Projektlebenszyklus.

Der Fokus liegt auf IATF 16949, Auditmanagement und Lieferantenqualität, mit der Entwicklung einer Kultur der Qualität, Optimierung von Kosten- und Lieferperformance sowie regelmäßiger Berichterstattung an die Standortleitung.

Qualifications

• Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium.
• Fundierte Kenntnisse der IATF 16949 und Automotive Core Tools.
• Erfahrung im Auditmanagement und in der Lieferantenqualität.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; Reisebereitschaft.

Responsibilities

• Sicherstellen der Produkt-, Prozess- und Systemqualität gemäß Anforderungen.
• Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs.
• Aufbau und Steuerung des Qualitätsmanagementsystems gemäß EN/AS 9100, NADCAP und kundenspezifischen Anforderungen.
• Weiterentwicklung der Managementsysteme nach IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001 und TISAX.
• Durchführung von Audits bei Kunden, Lieferanten und Behörden.
• KPI-Reporting und bereichsübergreifende Verbesserungsprojekte.
• Kosten- und Lieferperformance verbessern.
• Förderung einer Qualität- und Compliancekultur.

Skills

Qualitätsmanagement

Führungserfahrung

Auditmanagement

IATF 16949 Kenntnisse

Lieferantenqualität

Kundenzufriedenheit

Strategische Ausrichtung

Education

Technisches/ingenieurwissenschaftliches Studium

Tools

AIAG-/VDA-Anforderungen

Job description

• Sicherstellung der Produkt-, Prozess- und Systemqualität sowie der Einhaltung gesetzlicher, normativer, behördlicher und kundenspezifischer Anforderungen; Beratung der Geschäftsführung in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen
• Fachliche und disziplinarische Führung, strategische Ausrichtung und Kapazitätsplanung des Bereichs sowie Entwicklung von Mitarbeitern und Führungskräften
• Ausübung der Funktion des Produktsicherheits- und Konformitäts- sowie Compliance-Beauftragten
• Steuerung der Qualitätsanforderungen über den gesamten Produkt- und Projektlebenszyklus einschließlich Qualitätsplanung, Bemusterungen, Reklamations- und Eskalationsmanagement, Lieferantenqualität sowie nachhaltiger Abweichungsbeseitigung
• Aufrechterhaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Managementsysteme nach IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001 und TISAX sowie Vorbereitung, Begleitung und Nachverfolgung von Kunden-, Lieferanten-, Zertifizierungs- und Behördenaudits
• Entwicklung und Implementierung eines geeigneten Qualitätsmanagementsystems nach EN/AS 9100, NADCAP und kundenspezifischen Anforderungen
• Aufbau und Steuerung relevanter Qualitätskennzahlen, regelmäßiges Reporting sowie Initiierung und Leitung bereichsübergreifender Verbesserungs- und Transformationsprojekte zur nachhaltigen Steigerung von Qualität, Kundenzufriedenheit sowie Kosten- und Lieferperformance
• Förderung einer gelebten Qualitäts-, Verbesserungs-, Produktsicherheits- und Compliancekultur
• Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Automotive- bzw. Automobilzulieferumfeld, und Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse der IATF 16949, Automotive Core Tools sowie relevanter AIAG-/VDA-Anforderungen und Erfahrung im Auditmanagement
• Umfassende Erfahrung in Kunden-, Lieferanten- und Reklamationsqualität sowie im Umgang mit Qualitätsabweichungen und Eskalationen
• Kenntnisse im Produktsicherheits-, Risiko- und Compliance-Management sowie idealerweise Erfahrung mit EN/AS 9100 und NADCAP
• Ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken, Führungs- und Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

DARAUF KÖNNEN SICH FREUEN:

• Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum und direkter Wirkung auf die wirtschaftliche Steuerung des Standorts
• Aktive Mitgestaltung von Veränderungen und Setzen nachhaltiger Impulse
• Ein engagiertes, erfahrenes und kollegiales Team
• Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung beim erfolgreichen Einstieg
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Standortleitung
• Flexible Arbeitszeiten und eine vertrauensbasierte Zusammenarbeit
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine überdurchschnittliche Vergütung, die der Bedeutung der Position und Ihrer Expertise entspricht
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung, Teilnahme an unserem JobRad-Programm
• kostenfreie Getränke und Essenszuschuss in der firmeneigenen Kantine

Für Rückfragen sowie Vorabinformationen steht Ihnen unsere Personalreferentin, Frau Marlen Liedig, gerne zur Verfügung.

• Berthelsdorfer Straße 8
  09618 Brand-Erbisdorf