Leiter Qualitäts- und Projektmanagement Abrechnung (m/w/d)

JR Germany; Erfurt; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen in der Energiewirtschaft sucht einen Leiter für Qualitäts- und Projektmanagement in Erfurt. Sie leiten strategische Entwicklungen, setzen Digitalisierungsprojekte um und fördern die Mitarbeiterentwicklung in einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Neben einem vielseitigen Aufgabengebiet bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen. Ihre Bewerbung ist willkommen.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitskurse

Mitarbeiterevents

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse in netz- und energiewirtschaftlicher Abrechnungsprozesse.
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP IS-U bzw. S/4HANA.
• Starke Persönlichkeit mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit.

Aufgaben

• Fachliche, strategische und disziplinarische Leitung der Struktureinheit.
• Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten.
• Mitarbeiterentwicklung und Förderung.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

IT-Affinität

Kommunikationsfähigkeit

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Energiewirtschaft, IT)

Tools

MS Office

SAP IS-U bzw. S/4HANA

Jobbeschreibung

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Client:

SWE Service GmbH

Location:

erfurt, Germany

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

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Job Views:

2

Posted:

04.08.2025

Expiry Date:

18.09.2025

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Job Description:

Die SWE Service GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Leiter Qualitäts- und Projektmanagement Abrechnung (m/w/d)

Sie sind eine strategisch denkende Führungskraft mit Leidenschaft für Prozesse, Digitalisierung und Qualität im energiewirtschaftlichen Kontext? Sie möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv entwickeln, steuern und vorantreiben? Dann suchen wir genau Sie!

Was wir Ihnen bieten:

• Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit echten Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein offenes, wertschätzendes Arbeitsklima in einem familienfreundlichen, regionalen Unternehmensverbund
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und 30 Tage Urlaub
• Eine attraktive, tarifliche Vergütung sowie Zuschüsse fürs Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Vielfältige Sozialleistungen wie Jobticket, JobRad, Gesundheitskurse, eine „Freizeitcard“ für ega & Bäder und regelmäßige Mitarbeiterevents
• Weiterbildungsangebote durch die SWE Akademie

Ihre Aufgaben

• Fachliche, strategische und disziplinarische Leitung der Struktureinheit
• Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- sowie Transformationsvorhaben der Abrechnung unter Einbeziehung moderner zeitgemäßer Technologien
• Verantwortung für Projekte inklusive Testmanagement, Prozessoptimierungen und Umsetzung regulatorischer Anforderungen
• Weiterentwicklung des Berichtswesens und Abrechnungscontrollings sowie sonstigen Steuerungsinstrumenten
• Mitarbeiterentwicklung sowie Förderung inklusive Kompetenzaufbau und Rollenentwicklung
• Beobachtung gesetzlicher Änderungen sowie Schnittstellenmanagement mit IT, Fachabteilungen und Auftraggebern

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Energiewirtschaft, IT) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse netz- und energiewirtschaftlicher Abrechnungsprozesse und Marktkommunikation
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP IS-U bzw. S/4HANA
• Analytisches Denkvermögen, IT-Affinität und hohe Service- sowie Dienstleistungsorientierung
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Starke Persönlichkeit, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität
• Proaktive Gestaltung und Umsetzung von Wandel mit hoher Eigeninitiative

Ihre Bewerbung

Wir bieten Ihnen ein der Verantwortung Ihrer Tätigkeit angemessenes Einkommen nach Tarif (AVEU) verbunden mit der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Für Schwerbehinderte ist diese Stelle grundsätzlich geeignet. Wenn Sie sich der Herausforderung einer anspruchsvollen Tätigkeit stellen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Mit ihrer Leistungsvielfalt und ihren fast 2.000 Mitarbeitenden ist die Stadtwerke Erfurt Gruppe die Lebensader der Landeshauptstadt. Wir sichern die wirtschaftliche Leistungskraft und werden unserer gesellschaftlichen und regionalen Verantwortung gerecht. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen in einem tariflichen Arbeitsumfeld. Unsere Personalstrategie ist durch systematische Personalentwicklung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie geprägt. Wir beteiligen Mitarbeiter aktiv an Veränderungsprozessen und greifen ihre Ideen auf. Für Erfurt entwickeln wir nachhaltige und zukunftsorientierte Konzepte und Angebote in den Bereichen Versorgung, Umwelt, Mobilität und Freizeit.

Die SWE Service GmbH bietet ein kaufmännisches Dienstleistungsportfolio unter anderem mit den klassischen Bestandteilen Finanzen und Einkauf. Darüber hinaus gewährleistet sie als Partner der Versorgungsunternehmen unserer Unternehmensgruppe sämtliche Abrechnungsprozesse für deren Kunden am Markt. Übergreifend sorgen wir auch für reibungslose und zukunftsfähige Leistungen rund um HR, von der Auswahl neuer Auszubildender über die tarifkonforme Vergütungsabrechnung bis hin zur internen Weiterbildung unter Einbeziehung einer eigenen Medienproduktion.

Ihr Ansprechpartner
SWE Service GmbH
Diana Gilles
HR Recruiterin

Telefon: [phone]
www.stadtwerke-erfurt.de/karriere

www.stadtwerke-erfurt.de