Leiter (m/w/d) Unternehmenskommunikation

Badenova AG & Co. KG; München; On-site; EUR 90,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifliche Sicherheit

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Job summary

bnNETZE GmbH sucht eine*n Leiter*in Unternehmenskommunikation. Sie tragen die Gesamtverantwortung für die interne und externe Kommunikation und führen ein Team von ca. 35 Mitarbeitenden.

Sie entwickeln und setzen effektive Kommunikationsstrategien um, steuern Pressearbeit, Events sowie digitale und klassische Medienkanäle und begleiten Change-Prozesse. Wesentliche Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium in relevanten Bereichen, sowie mehrjährige Führungserfahrung in der

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus, BWL oder vergleichbarem Fachgebiet.
• Mehrjährige Führungsverantwortung in Unternehmenskommunikation, Journalismus oder PR/Marketing-Agentur.

Responsibilities

• Gesamtverantwortung für interne und externe Unternehmenskommunikation mit Team von ca. 35 Mitarbeitenden.
• Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Kommunikationsstrategien für interne/externe Zielgruppen.
• Steuerung sämtlicher Kommunikationskanäle, inklusive Pressearbeit, Events, digitale und klassische Medien.
• Begleitung von Veränderungsprozessen (Change-Kommunikation) und Markenentwicklung.

Job description

Leiter (m/w/d) Unternehmenskommunikation

• Das erwartet dich
• Gesamtverantwortung für die interne und externe Unternehmenskommunikation gemeinsam mit einem Team von derzeit rund 35 Mitarbeitenden (m/w/d)
• Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Kommunikationsstrategien für interne und externe Zielgruppen, um ein glaubwürdiges und authentisches Unternehmensbild entlang unserer Strategie und Werte zu stärken
• Steuerung und Weiterentwicklung sämtlicher Kommunikationskanäle und -instrumente der Unternehmenskommunikation, von der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit über Veranstaltungen bis hin zu digitalen und klassischen Medienformaten
• Verantwortung für den öffentlichen Unternehmensauftritt sowie die professionelle Bearbeitung von Medienanfragen und die Steuerung von PR- und Sponsoring-Aktivitäten
• Kommunikationsseitige Begleitung von Veränderungsprozessen und Transformationsvorhaben mit besonderem Fokus auf Change-Kommunikation
• Konzeption und Umsetzung zielgerichteter Maßnahmen zur kontinuierlichen Entwicklung des Markenimages, Ausbau der Markenbekanntheit und Sicherung der Markenakzeptanz bei internen und externen Zielgruppen in Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern (m/w/d) im Unternehmen
• Sicherstellung eines unternehmensweit konsistenten Corporate Identity- und Corporate Design-Auftritts
• Beobachtung relevanter Kommunikations- und Marketingtrends sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Formaten und Tools
• Erfolgssteuerung der kommunikativen Maßnahmen anhand geeigneter Kennzahlen und Monitoring-Instrumente
• Das bringst du mit
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus, Betriebswirtschaftslehre, Public Relations oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mehrjährige Führungserfahrung in der Unternehmenskommunikation, im journalistischen Umfeld oder in einer Marketing- beziehungsweise PR-Agentur
• Idealerweise Kenntnisse der Energiebranche sowie Interesse an politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Entwicklungen
• Fundierte Expertise in der strategischen Kommunikation und ein ausgeprägtes Verständnis der Medienlandschaft sowie relevanter Kommunikationskanäle
• Erfahrung im Aufbau und in der Pflege belastbarer Mediennetzwerke sowie in der zielgruppengerechten Aufbereitung von Inhalten für unterschiedliche Formate
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, konzeptionelles Denken und ein sicheres Gespür für relevante Themen und Trends
• Motivierende und verbindliche Führungspersönlichkeit mit hoher Entscheidungsfreude sowie einer wertschätzenden und klaren Zusammenarbeit
• Sichere Deutschkenntnisse (mindestens C1)
• Deine Benefits
• Sicher. Sinnvoll. Zukunftsorientiert
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche mit tariflicher Sicherheit
  • Direkter Beitrag zur Energiewende und zur Versorgungssicherheit in deiner Region
  • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen, wachsenden Unternehmen mit klaren Werten und regionaler Verbundenheit
• Persönliche & fachliche Entwicklung
  • Praxisnahe Aus‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuellen Entwicklungsplänen/Einarbeitungsplänen
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote in einem dynamischen, innovativen Umfeld
  • Raum für deine Ideen: Mitgestalten statt nur mitarbeiten
• Work-Life-Balance, die wirklich passt
  • 40-Stunden-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten
• Attraktive Vergütung & starke Sozialleistungen
  • Außertarifliche Vergütung
  • Hansefit – bleib fit und gesund
• Kultur & Teamspirit
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Kollegiales, engagiertes Team mit echtem Zusammenhalt
  • Innovatives und kreatives Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung
  • Legendäre Partys – denn wir feiern, was wir gemeinsam bewegen
• Extras, die den Unterschied machen
  • Sehr gutes Betriebsrestaurant mit regionalen & frischen Produkten
  • Moderne Arbeitsmittel und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld

• Vielfalt bereichert uns und ist ein zentraler Teil unserer Unternehmenskultur. Deshalb stehen wir für Chancengleichheit ein und schließen Benachteiligungen aufgrund ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität aus.

  Bei uns zählt, wer du bist und was dich ausmacht.