Leiter (m/w/d) Charterdisposition

TN Germany; Düsseldorf; Hybrid; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein aufstrebendes Unternehmen sucht einen engagierten Teamleiter für die zentrale Abteilung Charterverkehre. In dieser spannenden Rolle führen Sie ein Team an mehreren Standorten und sind verantwortlich für die Akquisition von Relationspartnern sowie die Beratung von Großkunden. Sie haben die Möglichkeit, eine neue Abteilung aufzubauen und Ihre Ideen einzubringen. Mit einem unbefristeten Vertrag und der Flexibilität, im Homeoffice oder an einem Standort zu arbeiten, bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit für Ihre berufliche Weiterentwicklung und persönliche Entfaltung. Wenn Sie Führungskompetenz und Verhandlungsgeschick mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Frei wählbarer Dienstsitz

Möglichkeit zur Abteilungsgründung

Dienstwagen zur Privatnutzung

Bonuszahlungen

Qualifikationen

• Abgeschlossene speditionskaufmännische Ausbildung erforderlich.
• Idealerweise Weiterbildung zum Verkehrsfachwirt oder ähnliches.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 15 Mitarbeitenden.
• Akquisition von Relationspartnern zur Schaffung effizienter Rundläufe.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Verhandlungsgeschick

Organisationstalent

Netzwerk zu Frachtführern

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene speditionskaufmännische Ausbildung

Weiterbildung zum Verkehrsfachwirt

Jobbeschreibung

Job Description:

Ihre Aufgaben:

• Zunächst fachliche, später auch disziplinarische Führung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden an vier Standorten.
• Aufbau der zentralen Abteilung Charterverkehre.
• Akquisition von Relationspartnern zur Schaffung effizienter Rundläufe.
• Aufbau eines Netzwerks zu Frachtführern.
• Beratung und Betreuung von Großkunden.
• Führung von Preisverhandlungen.
• Unterstützung des Vertriebs bei der Erstellung von Offerten.
• Reporting an die operative Leitung.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene speditionskaufmännische Ausbildung.
• Idealerweise eine fachspezifische Weiterbildung zum Verkehrsfachwirt (m/w/d) o.ä.
• Erfahrungen in der Führung von Personal.
• Gutes Netzwerk zu zuverlässigen Frachtführern.
• Verhandlungsgeschick und Organisationstalent.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere sind wünschenswert.
• Hervorragende geografische Kenntnisse.

Das Angebot:

• Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen.
• Frei wählbarer Dienstsitz in einer der zahlreichen Niederlassungen oder im Homeoffice.
• Möglichkeit, eine Abteilung aufzubauen und eigene Ideen einzubringen.
• Dienstwagen zur Privatnutzung.
• Ein der Stelle angemessenes Gehalt sowie Bonuszahlungen.