Leiter IT (m / w / d)

Peter Communication Systems GmbH; Essen; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender IT-Dienstleister sucht einen engagierten Leiter IT, der ein Team von 15 Mitarbeitern führt. In dieser abwechslungsreichen Rolle sind Sie verantwortlich für die Mitarbeiterentwicklung, die Qualitätssicherung und die erfolgreiche Umsetzung von Projekten. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Handlungsspielraum und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für IT haben und gerne in einem dynamischen Team arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Ihre Karriere voranzutreiben.

Leistungen

Bikeleasing

Givve Card

Firmensportangebote

Teamevents

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 15 Mitarbeitern.
• Sicherstellung der Projekterfolge und Qualitätssicherung.

Kenntnisse

Mitarbeiterführung

Kommunikationsstärke

Betriebswirtschaftliches Denken

Teamorientierte Arbeitsweise

Projektmanagement

Ausbildung

Studium in Wirtschaftsinformatik

Ausbildung in Elektrotechnik

Berufserfahrung im IT-Bereich

Jobbeschreibung

Stellenangebot: Leiter IT (m/w/d) bei PeterCommunication Systems

Die digitale Arbeitswelt erfordert eine moderne, stabile und effiziente IT-Infrastruktur. Unsere Mission: Menschenverstehen – Technik beherrschen – Ganzheitlich verbinden! PeterCommunication Systems ist ein führender und dynamisch wachsender IT-Dienstleister mit Sitz in Aschaffenburg und einer überwiegend regionalen Präsenz bis ins Rhein-Main-Gebiet. Mit rund 50 engagierten Kolleginnen und Kollegen, die ihre Leidenschaft für IT zum Beruf gemacht haben, sorgen wir täglich für reibungslose Abläufe. So stellen wir sicher, dass die IT-Netzwerke unserer gewerblichen Kunden aus verschiedensten Branchen zuverlässig funktionieren.

Teilst Du unsere Begeisterung und suchst eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe in einem professionellen Team? Dann bewirb Dich noch heute bei uns!

Deine Aufgaben

1. Eigenverantwortliche, fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von rund 15 Mitarbeitern (IT-Techniker, Auszubildende und Servicekoordination) inkl. Durchführung regelmäßiger Team-Meetings und Feedbackgespräche
2. Regelmäßiger Kontakt zu unseren Kunden zur Gewährleistung hoher Zufriedenheit mit unseren Leistungen
3. Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter
4. Förderlicher Kontakt mit dem Vertriebsteam zur effizienten Zusammenarbeit in PreSales, Projekten und Kundenentwicklung
5. Sicherstellung der Projekterfolge in Zusammenarbeit mit dem Teamlead Projekte und Weiterentwicklung der zugehörigen Prozesse
6. Überwachung wesentlicher Kennzahlen, wie z.B. Produktivität, Auslastung und Arbeitserfolg, inkl. regelmäßigem Reporting an die Geschäftsleitung
7. Personalplanung, Begleitung des Einstellungsprozesses und von Vorstellungsgesprächen
8. Qualitätssicherung und kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Geschäfts- und Supportprozesse

Worauf wir uns freuen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung / Berufserfahrung
• Betriebswirtschaftliches und unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise
• Erfahrung, Fähigkeit und hohe Motivation, Mitarbeiter erfolgreich zu führen und zu binden
• Kommunikationsstärke und -sicherheit im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern
• Teamorientierte Arbeitsweise und gute Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Dienstleistern und internen sowie externen Bereichen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Was du bei uns findest

• Ein offenes, modernes und unkompliziertes Arbeitsumfeld mit Handlungsspielraum
• Eigenverantwortliche Tätigkeiten und Gestaltungsmöglichkeiten in der strukturellen Entwicklung
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte
• Ausführliche Einarbeitung durch motivierte Kollegen, die ihr Wissen teilen
• Individuelle Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Benefits wie Bikeleasing, Givve Card als Prepaid-Mitarbeiter-Bonus, etc.
• Verschiedene Firmensportangebote und Teamevents
• Jede Menge Teamspirit, Engagement und Leidenschaft

Deine Ansprechpartnerin

Wenn dir gefällt, was du hier liest und du dir vorstellen kannst, unsere Erfolgsgeschichte gemeinsam mit unserem Team fortzuschreiben, dann bewirb dich noch heute! Sende deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an [e-mail] mit der Referenznummer: YF-19755 (bitte in der Bewerbung angeben).

Peter Communication Systems GmbH
Radostina Hristova, HR-Manager
Tel. [phone]
Benzstraße 2a
63741 Aschaffenburg

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!