Leiter : in Montage- und Inbetriebnahme von Elektrolyseanlagen (m / w / divers)

thyssenkrupp nucera AG & Co. KGaA; Dortmund; Hybrid; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Montageleiter für Elektrolyseanlagen, der internationale Projekte leitet. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Montage und Inbetriebnahme, wobei Sie eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammenarbeiten, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten. Ihre Führungsfähigkeiten und Ihr technisches Verständnis sind entscheidend, um Teams zu motivieren und Projekte effizient umzusetzen. Das Unternehmen bietet Ihnen flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem interkulturellen Umfeld. Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Leistungsgerechte Vergütung

Gruppenweite Weiterbildungsmöglichkeiten

Interne Gesundheitsaktionen

Flache Hierarchien

Einarbeitung durch einen Mentor

Entwicklungsmöglichkeiten

Flexibles Arbeitszeitmodell

Günstige Verkehrsanbindung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Technik, vorzugsweise Anlagenbau.
• Mehrjährige Erfahrung als Montageleiter, idealerweise in internationalen Projekten.

Aufgaben

• Verantwortung für Montage und Inbetriebnahme von Elektrolyseanlagen.
• Planung und Koordination aller Aspekte der Montage in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen.

Kenntnisse

Projektmanagement

Führungsfähigkeiten

Technisches Verständnis

Interkulturelle Kommunikation

Flexibilität

Ausbildung

Studium im Bereich Technik

Ausbildung als Techniker oder Ingenieur

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

1. Sie übernehmen die Verantwortung für die Montage und Inbetriebnahme von Elektrolyseanlagen. Dies beinhaltet die Arbeit in verschiedenen Ländern, insbesondere in der EU und den USA.
2. Sie planen und koordinieren alle Aspekte der Montage und Inbetriebnahme in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen. Dabei stellen Sie sicher, dass alle Projekte effizient und gemäß den höchsten Standards durchgeführt werden.
3. Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Aktualisierung von Handbüchern zur Montage und Inbetriebnahme, um eine kontinuierliche Verbesserung und Standardisierung der Prozesse zu gewährleisten.
4. Sie führen und motivieren die Montage- und Inbetriebnahmemitarbeiter: innen direkt vor Ort. Dies schließt die Verantwortung für die Schulung und Weiterentwicklung Ihrer Teams ein.
5. Sie überwachen die Ausführung der Projekte, um eine termingerechte und funktionsgerechte Fertigstellung sicherzustellen.
6. Sie entwickeln Montageanleitungen weiter, um eine effiziente und sichere Arbeitsweise zu gewährleisten.
7. Sie arbeiten an der Weiterentwicklung der Montagetechnik und Montagestrategie, um unsere Prozesse stetig zu optimieren.
8. Sie sind verantwortlich für die Termin- und Bauablaufplanung, Stundenkalkulation und Kostenschätzungen, um eine effiziente und kosteneffektive Projektdurchführung zu gewährleisten.
9. Sie erstellen regelmäßig detaillierte Berichte über den Fortschritt der Montage- und Inbetriebnahme.

Ihr Profil

1. Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Technik, vorzugsweise als Techniker oder Ingenieur im Anlagenbau, speziell in der Verfahrenstechnik.
2. Sie bringen mehrjährige Erfahrung als Montageleiter im Anlagenbau mit, idealerweise mit spezifischer Erfahrung in der Leitung internationaler Projekte. Ihre Erfahrung zeigt sich in Ihrer Fähigkeit, komplexe Projekte effizient und effektiv zu leiten und dabei stets die höchsten Qualitätsstandards einzuhalten.
3. Sie haben ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement, inklusive Termin- und Bauablaufplanung, Stundenkalkulation und Kostenschätzung. Ihre Kompetenz ermöglicht es Ihnen, Projekte termingerecht und im Rahmen des Budgets zu realisieren.
4. Sie besitzen starke Führungsfähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, Teams vor Ort effektiv zu leiten und zu motivieren. Sie haben Erfahrung in der Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern und können Ihr Team inspirieren, um Spitzenleistungen zu erbringen.
5. Ihre Erfahrungen in verschiedenen Ländern haben Ihnen eine hohe kulturelle Sensibilität und Anpassungsfähigkeit verliehen. Sie sind in der Lage, in unterschiedlichen kulturellen Umgebungen respektvoll und effektiv zu interagieren.
6. Sie zeigen eine hohe Bereitschaft und Flexibilität für mehrwöchige oder mehrmonatige Auslandseinsätze. Ihre Fähigkeit, sich schnell an neue Umgebungen anzupassen, ermöglicht es Ihnen, auch unter wechselnden Bedingungen erfolgreich zu arbeiten.
7. Sie verfügen über ausgezeichnete Englischkenntnisse, die es Ihnen ermöglichen, effektiv in einem internationalen Umfeld zu kommunizieren und zu arbeiten.

Ihre Vorteile bei uns

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

1. Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW.
2. Gruppenweite Weiterbildungsmöglichkeiten.
3. thyssenkrupp interne Gesundheitsaktionen.
4. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen.
5. Arbeiten in interkulturellen und interdisziplinären Teams.
6. Einarbeitung durch einen engagierten Mentor.
7. Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten als Fach- oder Führungskraft.
8. Flexibles Arbeitszeitmodell (Home Office und Gleitzeit).
9. Günstige Verkehrsanbindung (ÖPNV und Autobahn A1, A40, A45).

Ob hybride Arbeitsmodelle oder Teilzeit: Wann immer es möglich ist, geben wir Ihnen die Flexibilität zu arbeiten, wie, wo und wann es für Sie am besten ist.