Leiter Entwicklung (m/w/d) Prozess- und Projektsteuerung

SensoTech GmbH; Barleben; Vor Ort; EUR 70.000 - 95.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Technologieunternehmen in Barleben sucht einen Leiter Entwicklung, der verantwortlich für die disziplinarische und organisatorische Leitung der Entwicklungsabteilung ist. Zu den Aufgaben gehören das Projektmanagement sowie die Optimierung interner Abläufe. Der ideale Kandidat sollte über Führungsfähigkeiten und Erfahrung im Projektmanagement verfügen. Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich, und attraktive Benefits wie Kita-Betreuungszuschüsse und 30 Tage Urlaub werden geboten.

Leistungen

Kita-Betreuungszuschuss

30 Tage Urlaub

Regelmäßige Firmenevents

Kostenfreier Kaffee und Tee

Kooperation mit Hansefit

Qualifikationen

• Erfahrung in der Führung von Entwicklerteams im Hardware- und Softwarebereich.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
• Interesse, Führungs- und Managementfähigkeiten im technologiegetriebenen Umfeld zu entwickeln.

Aufgaben

• Leitung der Entwicklungsabteilung und Verantwortung für deren Organisation.
• Überwachung der Einhaltung von Projektplänen und Budgets.
• Optimierung interner Prozesse und Kommunikation zwischen Abteilungen.

Kenntnisse

Führungsfähigkeiten

Projektmanagement

Organisationsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeiten

Konfliktmanagement

Ausbildung

Abschluss im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Overview

Leiter Entwicklung (m/w/d) Prozess- und Projektsteuerung

Verantwortlichkeiten

• Verantwortung für die disziplinarische und organisatorische Leitung der Entwicklungsabteilung
• Überwachung und Controlling der Einhaltung von Zeitplänen, Fristen und Budgets
• Projektmanagement in der Entwicklung, einschließlich der Aufteilung von großen Projekten in handhabbare Arbeitspakete
• Proaktive Planung und Entwicklung des Personals zur Förderung eines hochqualifizierten Teams
• Optimierung interner Prozesse und Abläufe sowie Aktualisierung von Arbeitsanweisungen
• Management der Schnittstellen zu anderen Abteilungen zur Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation und Koordination
• Repräsentation des Teams sowohl intern als auch extern, inklusive Teilnahme an Recruiting-Events und Durchführung von Bewerbungsgesprächen
• Organisation und Überwachung des Onboarding-Prozesses für neue Teammitglieder
• Übernahme des Vertragsmanagements mit externen Dienstleistern und Beachtung rechtlicher Belange
• Koordination und Förderung der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

Dein Profil

• Abschluss oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Ingenieurwesen oder einem verwandten Feld
• Erfahrung in der Führung von Entwicklerteams im Hardware- und Softwarebereich
• .Erfahrung im Projektmanagement
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Kompetenz, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und effektive Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Abteilungen
• Erfahrung im Umgang mit Konfliktmanagement und disziplinarischen Herausforderungen
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
• Interesse, deine Führungs- und Managementfähigkeiten in einem technologiegetriebenen Umfeld zu entfalten und weiterzuentwickeln

Unser Angebot

• Eine Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten und dynamischen Unternehmen
• Interessante und herausfordernde Arbeitsaufgaben mit Eigenverantwortung
• Innovatives Arbeitsumfeld mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen
• Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze, Laptop, Diensthandy
• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Kita-Betreuungszuschuss
• 30 Tage Urlaub
• Regelmäßige Firmenevents wie Firmenstaffellauf, Teamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Kostenfreier Kaffee und Tee in der eigenen Cafeteria
• Aktiv und ausgeglichen bleiben - dank Kooperation mit Hansefit