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Leiter der Softwareentwicklung (m/w/d)

Intercon Solutions GmbH

München

Vor Ort

EUR 90.000 - 110.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein international tätiges Unternehmen in München sucht einen Leiter der Softwareentwicklung (m/w/d), der ein motiviertes Team von 8 Mitarbeitern führt und die Softwarearchitektur modernisiert. Wir bieten ein überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein krisensicherer Arbeitsplatz. Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Führung sowie in der Softwareentwicklung mit SPS, C/C++ oder C#. Bewerben Sie sich, um Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben.

Leistungen

Überdurchschnittlich hohes Gehalt
Flexible Arbeitszeiten
Große Familienfreundlichkeit
Krisensicherer Arbeitgeber
Ideen- und Handlungsfreiheit

Qualifikationen

  • Führung eines Teams aus 8 Mitarbeitern.
  • Entwicklung der Softwarearchitektur nach aktuellem Stand der Technik.
  • Verantwortung für das Skill- und Talentmanagement im Team.

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams.
  • Umsetzung strategischer Entwicklungsthemen der Automatisierungstechnik.
  • Sicherstellung eines hohen Kompetenzniveaus im Team.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Softwareentwicklung (SPS, C/C++, C#)
Kommunikations- & Präsentationsstärke
Kundenorientierung

Ausbildung

(Wirtschafts-) Informatik, Elektro-/Informationstechnik
Jobbeschreibung
Leiter der Softwareentwicklung (m/w/d), Munich

Munich, Germany

Wir suchen DICH!! Als Leiter der Software wirst Du auf allen ebenen von Deinem neuen Arbeitgeber, einem international sehr erfolgreichem Unternehmen mit dem Schwerpunkt Automatisierungstechnik innerhalb der Lebensmittelbranche, unterstützt und vor allem gebraucht! Finanzieller Background und große Freiheiten gehören hier zu der Tagesordnung. Klingt spannend? Dann lies weiter.

Aufgaben
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines motiviertens Teams aus 8 Mitarbeitern
  • Die bestehenden Entwicklungsmethoden als auch die Softwarearchitektur entwickeln nach dem aktuellen Stand der Technik fort
  • Du verantwortest das Skill- und Talentmanagement im Team und bist für den Aufbau und die Sicherstellung eines hohen Kompetenzniveaus zutändig
  • Du setzt strategische Entwicklungsthemen der Automatisierungstechnik mit Vertrieb und Projektmanagement um
  • Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Elektro- / Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Führung von Softwareentwicklungsabteilungen sowie als Entwickler
  • Wünschenswert aber kein MUSS: Branchenerfahrung im Sondermaschinenbau / Automatisierungstechnik
  • Moderner Führungsstil angepasst an ein Umfeld mit flacher HIerarchie und Transparenz
  • Expertenkenntnisse in der Softwareentwicklung mit SPS und/oder C/C++, C#, UML über den gesamten Lebenszyklus
  • Kommunikations- & Präsentationsstärke, sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung
Benefits
  • überdurchschnittlich hohes Gehalt
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Große Familienfreundlichkeit
  • Ein krisensicherer Arbeitgeber mit langfristiger Perspektive
  • Ideen- und Handlungsfreiheit
  • Modern, technisch weit fortgeschritten und immer am Puls der Zeit!

Klingt nach Deinem Job? Dann melde Dich bei uns wir verknüpfen Dich gerne mit Deinem möglichen neuen Arbeitgeber.

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Wir sind erst zufrieden, wenn Sie es sind.
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