Leiter Cloud Infrastuktur (m/w/d)

indivHR: We IT Recruiting; Koblenz; Hybrid; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich technisches Gebäudemanagement sucht einen Leiter Cloud Infrastruktur (m/w/d). Verantwortlich für die Entwicklung innovativer Cloud-Lösungen mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure und Führung eines vierköpfigen Teams. Flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Benefits erwarten dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Leistungen

Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Förderung der persönlichen Entwicklung

Gesundheitsangebote

Bike-Leasing

Zugriff auf Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in Cloud-Architektur und Migration klassischer Infrastrukturen.
• Erfahrung in der Führung von IT-Teams.
• Deutschkenntnisse C1, Englischkenntnisse B2.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer modernen Cloud-Strategie
• Migration bestehender IT-Infrastrukturen in die Azure Cloud
• Führung und Weiterentwicklung eines Cloud-Teams.

Kenntnisse

Cloud-Architektur

Microsoft Azure

Cloud-Security

Teamführung

Ausbildung

Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar

Tools

Active Directory

ITIL

PRINCE2

Jobbeschreibung

Willkommen bei indivHR, wo deine Karriere und Individualität an erster Stelle stehen. Wir sind nicht nur Experten im IT Recruiting – wir sind deine persönlichen Karriereberater.

indivHR steht für individuelle Human Resources, und unser Name ist Programm. Wir begleiten dich auf dem Weg zu deiner Traumposition, die nicht nur deinen Qualifikationen entspricht, sondern auch deine persönlichen Werte und deine Lebensvision widerspiegelt. Mit tiefgehenden Branchenkenntnissen, einer innovativen Herangehensweise und einem Netzwerk, das aus den besten Unternehmen besteht, sind wir dein Partner bei der Suche nach einer Arbeit, die mehr als nur ein Job ist.

Vertraue auf uns, um deinen Platz in der Arbeitswelt zu finden, an dem du dich voll entfalten und deine Karriere nach deinen Vorstellungen gestalten kannst. IndivHR – weil du einzigartig bist.

Unser Auftraggeber ist eine führende Unternehmensgruppe im Bereich technisches Gebäudemanagement und Energiedienstleistungen in Europa. Das Unternehmen ist spezialisiert auf nachhaltige Energie- und Gebäudetechniklösungen und unterstützt seine Kunden bei der Optimierung von Energieverbrauch und Ressourcenmanagement. Mit umfassenden Dienstleistungen, die von der Planung über die Installation bis hin zur Wartung reichen, legt unser Auftraggeber besonderen Wert auf Innovation und Umweltbewusstsein.

Stellenangebot: Leiter Cloud Infrastruktur (m/w/d)

Standort: Bundesweit, Remote möglich

Deine Aufgaben:

1. Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung einer modernen Cloud-Strategie mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure
2. Konzeption, Aufbau und Betreuung sicherer, skalierbarer und hochverfügbarer Cloud-Lösungen für unterschiedliche Geschäftsbereiche
3. Migration bestehender IT-Infrastrukturen aus dem lokalen Rechenzentrum in die Azure Cloud unter Berücksichtigung der Systemverfügbarkeit
4. Verwaltung hybrider Verzeichnisdienste (Active Directory) und Etablierung eines durchgängigen Identitäts- und Zugriffsmanagements
5. Enge Zusammenarbeit mit IT-Security, um Audits und Compliance-Anforderungen umzusetzen
6. Technische Beratung und Steuerung bei Architekturentscheidungen für Cloud- und On-Prem-Umgebungen
7. Führung und Weiterentwicklung eines aktuell vierköpfigen Cloud-Teams
8. Unterstützung der Fachbereiche bei der Identifikation und Einführung cloudbasierter Lösungen
9. Verantwortung für Budget- und Kostenkontrolle im Bereich Cloud-Services
10. Aktives Beobachten und Bewerten neuer technischer Entwicklungen im Bereich Cloud-Infrastruktur

Was du mitbringst:

1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbar
2. Mehrjährige Berufserfahrung in der Cloud-Architektur mit Fokus auf Microsoft Azure und M365
3. Praxis in der Migration klassischer Infrastrukturen in die Cloud
4. Sehr gutes Verständnis von Cloud-Security-Standards und Best Practices
5. Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von IT-Teams
6. Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu präsentieren
7. Lösungsorientiertes Denken, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Eigeninitiative
8. Wünschenswert: Kenntnisse in ITIL und PRINCE2
9. Interesse an dynamischen, technologiegetriebenen Arbeitsumfeldern
10. Analytische und strukturierte Arbeitsweise
11. Sprachkenntnisse: Deutsch C1, Englisch B2
12. Gelegentliche Reisebereitschaft nach Jena und Prag (1-2x im Monat)

Was dich erwartet:

1. Zukunftsorientierte Branche
2. Spannendes Arbeitsumfeld mit praxisorientiertem Handeln und professionellen Standards
3. Faire und wettbewerbsfähige Vergütung inkl. Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
4. Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten mit modernem Equipment
5. Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung
6. Vielfältige Gesundheitsangebote und Bike-Leasing
7. Respektvolle und wertschätzende Kommunikation auf allen Ebenen
8. Zugriff auf Corporate Benefits und weitere Vergünstigungen

Interesse?

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