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Leitender Oberarzt Psychosomatische Medizin | Akut (m/w/d)

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Mannheim

Vor Ort

EUR 80.000 - 120.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Eine moderne Klinik sucht einen erfahrenen Leitenden Oberarzt für Psychosomatische Medizin, um die psychosomatische Abteilung in der Akutversorgung zu leiten. In dieser Schlüsselposition haben Sie die Möglichkeit, innovative Konzepte zu entwickeln und die Versorgung von morgen aktiv mitzugestalten. Sie bringen Ihre umfangreiche Erfahrung in der Behandlung komplexer psychosomatischer Erkrankungen ein und fördern gleichzeitig die fachliche Entwicklung von Assistenzärzten. Das dynamische und kollegiale Umfeld der Klinik bietet Ihnen die Freiheit, Ihre Ideen zu verwirklichen und eine positive Teamkultur zu schaffen. Nutzen Sie diese Chance, um Ihre Karriere voranzutreiben und einen bedeutenden Einfluss auf die Patientenversorgung zu haben.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Unterstützung bei Umzugskosten
Möglichkeit eines Dienstwagens
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegiales Arbeitsumfeld

Qualifikationen

  • Facharzt für Psychosomatische Medizin mit mehrjähriger Erfahrung in leitender Position.
  • Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit zur Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre.

Aufgaben

  • Leitung und Weiterentwicklung der psychosomatischen Abteilung in enger Zusammenarbeit mit dem Chefarzt.
  • Diagnostik und Therapie von psychosomatischen Erkrankungen in einer modernen Akutklinik.

Kenntnisse

Facharzt für Psychosomatische Medizin
Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Diagnostische Verfahren
Therapeutische Verfahren
Engagement für innovative Konzepte

Ausbildung

Facharztanerkennung

Jobbeschreibung

Sind Sie ein erfahrener Facharzt der Psychosomatischen Medizin und möchten als Leitender Oberarzt Psychosomatische Medizin | Akut (m/w/d) in einer renommierten Klinik Verantwortung übernehmen?
Für eine moderne Klinik im Raum Koblenz suchen wir Sie als Führungspersönlichkeit, die die psychosomatische Abteilung in der Akutversorgung maßgeblich mitgestaltet. In einer interdisziplinären, innovativen Arbeitsumgebung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise einzubringen und die psychosomatische Versorgung von morgen zu prägen.

Das Angebot / Ihre Benefits

  • Verantwortung: Eine Schlüsselposition als Leitender Oberarzt Psychosomatische Medizin | Akut (m/w/d) in einer dynamischen und fortschrittlichen Klinik im Raum Koblenz.
  • Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, Unterstützung bei Umzugskosten und die Möglichkeit eines Dienstwagens.
  • Fort- und Weiterbildung: Umfassende Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Kongressbesuche.
  • Arbeitszeitmodelle: Flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglicht.
  • Teamkultur: Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Ihnen Raum für Ideen und persönliche Entfaltung bietet.

Ihr Profil als Leitender Oberarzt Psychosomatische Medizin | Akut (m/w/d) im Raum Koblenz

  • Facharztanerkennung: Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie.
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position in der psychosomatischen Medizin, vorzugsweise in der Akutversorgung.
  • Fachliche Kompetenz: Expertise in der Behandlung komplexer psychosomatischer Erkrankungen, inklusive moderner diagnostischer und therapeutischer Verfahren.
  • Führungsstärke: Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit zur Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre.
  • Engagement: Hohe Motivation, innovative Konzepte zu entwickeln und die Abteilung stetig weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Psychosomatische Medizin | Akut (m/w/d) im Raum Koblenz

  • Führungsverantwortung: Leitung und Weiterentwicklung der psychosomatischen Abteilung in enger Zusammenarbeit mit dem Chefarzt.
  • Akutversorgung: Diagnostik und Therapie von psychosomatischen Erkrankungen in einer modernen Akutklinik.
  • Lehre und Weiterentwicklung: Fachliche Anleitung und Förderung von Assistenzärzten und Weiterbildungspersonal.
  • Qualitätssicherung: Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der Behandlungsqualität und Sicherstellung von hohen medizinischen Standards.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit anderen Fachbereichen der Klinik und externen Partnern für eine ganzheitliche Patientenversorgung.
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