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Ein schnell wachsendes Start-up sucht einen Lead of Support Competence Center, der die strategische Weiterentwicklung des Supportbereichs vorantreibt. In dieser Schlüsselrolle optimierst du Prozesse und arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um effiziente und kundenfreundliche Support-Prozesse zu gewährleisten. Du hast die Freiheit, innovative Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, bietet dieses Unternehmen ein dynamisches Umfeld, das auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeitenden zugeschnitten ist.
CopeCart ist ein schnell wachsendes Start-up mit Hauptsitz in Berlin und unserem Product Development & Support Center in Lviv (Ukraine). Unser Fokus liegt auf dem Verkauf digitaler Produkte wie E-Books, Coaching, Online-Seminare, Tickets etc. Mit unserem diversen und internationalen Team ist CopeCart bereits in vielen Ländern präsent, um unseren Kunden erstklassige E-Commerce-Lösungen und die bestmögliche Customer Experience zu bieten.
Wir ermöglichen unseren Vendoren, den lästigen und zeitraubenden Papierkram zu vergessen und sich ganz auf ihre Geschäftsziele zu konzentrieren. Unsere Verkaufsplattform versteht sich dabei als Full-Service-Dienstleister, der den Vendor in allen Prozessphasen unterstützt – vom Einstellen des Produktes über den Verkauf, die Zahlungsabwicklung und Buchhaltung bis hin zur anschließenden Analyse umfassender Statistiken. Dabei stehen wir für Flexibilität, Kreativität und Start-up-Mentalität
Als Lead of Support Competence Center übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung unseres Supportbereichs. Du verantwortest interdisziplinäre Projekte, optimierst Prozesse und sorgst dafür, dass unsere Support-Organisation strukturell und operativ bestens aufgestellt ist. Dabei agierst du als Bindeglied zwischen Support-Teams, Projektbeteiligten und Management – mit dem Ziel, unsere Support-Prozesse kontinuierlich effizienter, skalierbarer und kundenfreundlicher zu gestalten.
Was möchtest du von uns lernen und in welchem Bereich kannst du uns weiterbringen?
Was motiviert dich, wie bleibst du auf dem neuesten Stand, welche praktischen Erfahrungen bringst du mit?
Antworten auf diese Fragen kannst du gerne in eine persönliche Ansprache packen. Wir geben immer unser Bestes, um auf dich persönlich einzugehen und wünschen uns das auch von dir!
Bewirb dich noch heute.
Schreib uns auch, ab wann du startklar wärst und deine Gehaltsvorstellungen. Wir berücksichtigen alle Bewerbungen gleichermaßen und freuen uns auf deine.
*CopeCart ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Alter oder Behinderung berücksichtigt.