Lead Enterprise Architect – Financial Services

Mit Weitblick gestalten. Mit Verantwortung führen. Mit Wirkung transformieren.
Flexibler Standort deutschlandweit | Schwerpunkt: Banken & Financial Services

Worum geht’s in dieser Rolle?

Du bist bereit, nicht nur Prozesse zu optimieren, sondern ganze Organisationen zukunftsfähig zu machen? Als Lead Enterprise Architect übernimmst du die zentrale Rolle in der digitalen Transformation unserer Kunden – mit Fokus auf komplexe, regulierte Branchen wie Banking oder Financial Services. Dabei vereinst du strategischen Weitblick mit technischer Tiefe und menschlicher Führung.

Was dich erwartet

1. Vordenken & Verantwortung übernehmen
   Du leitest ein Beratungsteam im Bereich Enterprise Architecture Management – fachlich und disziplinarisch. Dein Ziel: Menschen weiterbringen, Projekte mitgestalten, Kunden begeistern.
2. Transformation ermöglichen
   Du modernisierst Geschäftsprozesse und führst IT-Landschaften in die Zukunft. Legacy ist für dich kein Hindernis, sondern der Startpunkt für nachhaltige Innovation.
3. Strategie zum Leben erwecken
   Du übersetzt Unternehmensziele in tragfähige IT-Strategien und Architekturen. Dabei denkst du nicht in Silos, sondern in Wirkung.
4. Architekturen gestalten, die tragen
   Du entwickelst EAM-Konzepte, Richtlinien und Roadmaps, die echten Mehrwert stiften – abgestimmt mit CIOs, IT-Leadership und Business-Stakeholdern.
5. Enger Draht zur C-Level-Ebene
   Du bist auf Augenhöhe mit Entscheidern in Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistungen und gestaltest aktiv mit, wie IT zum Business Enabler wird.
6. Unser Portfolio weiterentwickeln
   Du arbeitest an der Weiterentwicklung unseres Leistungsangebots im Bereich EAM, begleitest Angebotsprozesse und führst diese bis zum Abschluss.

Was du mitbringen solltest

1. Akademischer Background
   Ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation ist deine fachliche Basis.
2. Erfahrung als Leader
   Du hast bereits ein Team geführt – ob in Linienverantwortung oder in Projektkontexten. Deine Stärke: Menschen mitnehmen und weiterentwickeln.
3. Branchen-Know-how
   Du kennst die Herausforderungen der Finanzbranche – idealerweise aus erster Hand – und bringst mehrjährige Erfahrung als Architekt:in oder Berater:in im Enterprise-Umfeld mit.
4. Methodenkompetenz & Tool-Know-how
   TOGAF, ITIL, ArchiMate, EAM-Tools – du weißt, wie und wann man sie sinnvoll einsetzt.
5. Sprachenvielfalt
   Dein Deutsch ist exzellent, dein Englisch solide – du kommunizierst sicher auf jeder Ebene.

Warum wir? Weil wir mehr bieten als nur einen Job.

1. Gesund bleiben & aktiv leben
   Zuschüsse zu Sport & Freizeitaktivitäten, Gesundheitsvorsorge & Fitnessmitgliedschaften – für ein gutes Leben in und außerhalb des Jobs.
2. Work-Life-Balance, die wirklich funktioniert
   Flexibles Arbeiten, Auszeitprogramme und Familienangebote (z.B. Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros) sind bei uns Standard.
3. Lernen, wachsen, vorangehen
   Über 400 Trainings, Mentoring, digitale Lernplattformen und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
4. Flexibilität, die Freiraum schafft
   Ob JobRad, Deutschlandticket-Zuschuss oder Remote Work im EU-Ausland – bei uns geht’s auch mal außerhalb des Büros weiter.
5. Wertschätzung, die spürbar ist
   Prämien für Engagement, ein starkes Netzwerk, Team-Events und Corporate Benefits, die sich lohnen.
6. Zukunft sichern
   Mit unserer Beratung zu Altersvorsorge, Versicherung & Gesundheit planst du langfristig – individuell und unabhängig.

Bereit, Verantwortung zu übernehmen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – egal ob du gerade deinen nächsten Karriereschritt planst oder schon mit beiden Beinen in der Enterprise-Welt stehst. Lass uns gemeinsam Architektur neu denken – mit Substanz, Strategie und Spirit.

Keine der Beschreibungen oder Formulierungen in dieser Anzeige haben die Intention oder Absicht jemanden aufgrund von Alter, Herkunft, Ethnie, sexueller Orientierung oder Erscheinung zu diskriminieren. Und wir freuen uns über Bewerbungen mit jeder Art von (Vor-)Erfahrung und jeden Alters für diese Position.