Landschaftsplaner

Green Recruitment Company; Thüringen; Remote; EUR 40.000 - 80.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht erfahrene Umwelt- und Landschaftsplaner für die Genehmigungsplanung von Windparks. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, an der technischen Projektentwicklung von Windparks zu arbeiten, während Sie die Flexibilität von 100% remote oder Home Office genießen können. Sie werden Teil eines unterstützenden Teams, das Ihnen viel Vertrauen und Entscheidungsfreiraum bietet. Wenn Sie leidenschaftlich an erneuerbaren Energien interessiert sind und einen positiven Einfluss auf nachhaltige Projekte haben möchten, ist dies die ideale Gelegenheit für Sie.

Leistungen

100% remote / Home Office

Flexibilität bei der Arbeitszeit

Aufstiegsmöglichkeiten

Entscheidungsfreiräume

Workation

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Umwelt- und Landschaftsplanung ist erforderlich.
• Kenntnisse in der Genehmigungsplanung von Windparks sind von Vorteil.

Aufgaben

• Genehmigungsanträge für Windparks bearbeiten und einreichen.
• Kooperation und Evaluation mit externen Gutachtern und Ingenieurbüros.

Kenntnisse

Umwelt- und Landschaftsplanung

Genehmigungsplanung

Projektkenntnisse aus den erneuerbaren Energien

Kooperation mit externen Dritten

Bearbeitung von Umweltkompensationsmaßnahmen

Jobbeschreibung

The Green Recruitment Company sucht im Auftrag eines bundesweiten Projektentwicklers nach erfahrenen Umwelt- und Landschaftsplanern. Konkret geht es um die Genehmigungsplanung von Windparks / die technische Projektentwicklung von Windparks.

Gesucht werden Kandidatinnen und Kandidaten mit folgenden Erfahrungen:

• Berufserfahrungen in der Umwelt- und Landschaftsplanung

• optimalerweise angewandte Projektkenntnisse aus den erneuerbaren Energien

• Bearbeitung von Genehmigungsanträgen und Einreichen dieser

• Kooperation und Evaluation mit / von externen Dritten (Gutachtern, Ingenieurbüros, etc.)

• Bearbeitung von Umweltkompensationsmaßnahmen

Diese Position bietet Ihnen

• Flexibilitäten in Form von 100% remote / Home Office auf Wunsch oder auch workation

• Entscheidungsfreiräume und viel Vertrauen durch Vorgesetzte

• vorhandene Strukturen & eingespielte Kolleginnen und Kollegen

• auf Wunsch auch Teilzeit

• attraktive Gehaltsstruktur & Aufstiegsmöglichkeiten