Kramp: Supervisor (m/w/d) Versand

Kramp GmbH; Strullendorf; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Landwirtschaft sucht einen Logistikleiter für die Verantwortung im Warenausgang. Sie leiten ein internationales Team, sind für die Umsetzung von KPIs und die Einhaltung von Sicherheitsstandards verantwortlich. Der ideale Kandidat hat ein Studium in Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in der Mitarbeiterführung und gute Kenntnisse in Excel. Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, Sozialleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Gewinnbeteiligung

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Dienstrad-Leasing

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern.
• Gute Englischkenntnisse erforderlich.
• Erste Erfahrung mit Lean Methodik von Vorteil.

Aufgaben

• Verantwortung für die operativen Prozesse im Warenausgang.
• Steuerung des operativen Tagesgeschäfts.
• Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben sicherstellen.

Kenntnisse

Führung und Motivation von Mitarbeitern

Technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis

Zahlenaffinität

Kommunikationsstärke

Durchsetzungsvermögen

Teamgeist

Ausbildung

Bachelor Studium mit Schwerpunkt Logistik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

MS Office

Excel

Jobbeschreibung

Was ist deine Rolle?

Nach einer intensiven Einarbeitungsphase, in der Sie alle Arbeitsbereiche unserer modernen Logistik kennenlernen, übernehmen Sie die Planung und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts in Ihrem Bereich. Dabei behalten Sie nicht nur KPIs und Budgetvorgaben im Blick, sondern sind auch für die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams verantwortlich und entwickeln Ihre Mitarbeiter als Coach ständig weiter.

Du bist verantwortlich für:

• Verantwortung für die operativen Prozesse im Warenausgang
• Führen, Motivieren, Unterstützen und Weiterentwickeln der Mitarbeiter im Team
• Sicherstellen von Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben und von Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich
• Steuerung des operativen Tagesgeschäfts durch aktives Planen, Erkennen von Störungen im Arbeitsablauf und selbstständiges Gegensteuern
• Realisieren relevanter KPIs und Logistikkennzahlen sowie Budget- und Qualitätsvorgaben
• Enge Zusammenarbeit mit allen Führungskräften der Logistik, sowie den Schnittstellenbereichen
• Umsetzung von Lean Methodiken

Wer bist Du?

Für diesen Job haben wir folgende Anforderungen:

• Abgeschlossenes Bachelor Studium mit Schwerpunkt Logistik oder abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung Logistik oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern sowie im Umgang mit Logistikkennzahlen
• Technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Zahlenaffinität, gute Englischkenntnisse
• Gute MS- Office Kenntnisse und vor allem sehr gute Excel Kenntnisse
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Empathie sowie Teamgeist
• Bereitschaft dauerhaft in Spätschicht zu arbeiten (ca. 12:00-21:00 Uhr)
• Erste Erfahrung mit Lean Methodik von Vorteil

Was bieten wir Dir?

Du arbeitest eng zusammen mit Deinen Führungskräften vor Ort und nutzt Synergien, um Prozesse zukunftssicher umzugestalten. Zusammen mit einem internationalen Team mit unterschiedlichstem Hintergrund und Fachwissen treibst Du unseren Warenausgang voran: Jeden Tag ein bisschen besser!

• Ein anspruchsvoller Arbeitsplatz in einem modernen internationalen, expandierenden Unternehmen mit hohen Ambitionen
• Ein attraktives Gehaltspaket inkl. zahlreicher Sozialleistungen (30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge)
• Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
• Mitarbeiterrabatte auf unser Warensortiment
• Attraktive Einkaufsvorteile über Corporate Benefits (Firmenrabatte bei über 1500 Anbietern)
• Ein betrieblichesGesundheitsmanagementmit vielen Initiativen und Maßnahmen
• Die Möglichkeit eines Dienstrad- Leasings

Komm zu Kramp und gestalte Deine Zukunft mit uns!

Wenn Du Dich durch die oben beschriebene Rolle und die Anforderungen angesprochen fühlst, möchten wir Dich gerne kennenlernen! Nutze einfach den Bewerbungsbutton und schick uns Deinen Lebenslauf.

Auch wenn Du nicht alle Anforderungen für diese Stelle erfüllst, aber dennoch glaubst, dass Du gut zu uns passen könntest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung – überzeuge uns!

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Deine Ansprechpartnerin ist Jeanne Kießlinger, Talent Acquisition Specialist. #LI-JK1

Über uns

Dank unserer ambitionierten Ziele sind wir heute in ganz Europa aktiv: Kramp zählt zu den Marktführern im Vertrieb landwirtschaftlicher Ersatzteile. Wir investieren kontinuierlich in E-Business-Lösungen und Innovationen – denn unser Anspruch ist es, unseren Kunden den Arbeitsalltag zu erleichtern. Arbeiten bei Kramp bedeutet, mit über 3500 internationalen Kollegen zusammenzuarbeiten. Die Menschen bei Kramp sind enthusiastisch, professionell und engagiert. Wir sprechen die Sprache unserer Kunden, verstehen ihre Herausforderungen und verdienen ihr Vertrauen, um ihre Erwartungen zu übertreffen. Unser Versprechen „It’s that easy“ ist fest in unserer Kultur und DNA verankert.

Arbeiten bei Kramp bedeutet für Dich:

• Du gehörst hierher! Sei Teil unserer offenen Business Community.
• Deine Arbeit macht einen Unterschied! Du hast Einfluss auf das, was wirklich zählt.
• Du wirst Dich entwickeln und verwirklichen! Lerne und verwirkliche Dein Potenzial.