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Koordinator Produktionsplanung bei Airbus (m/w/d)

TN Germany

Donauwörth

Vor Ort

EUR 42.000 - 51.000

Vollzeit

Vor 9 Tagen

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrt sucht einen Koordinator für die Produktionsplanung in Donauwörth. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Steuerung von Produktionsszenarien, die Bewertung von Ressourcen und die Kommunikation von Produktionsplänen. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Optimale Work-Life-Balance
Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen
Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot
Globale Weiterbildungsangebote
Soziale Absicherung
Erstklassige Versorgung
Flexible Mobilität

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt, Wirtschaftsingenieurwesen oder Technikerweiterbildung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Entwicklung oder im Projektmanagement.
  • Technisches Verständnis in Bezug auf Produktintegrität.

Aufgaben

  • Erstellung und Steuerung monatlicher Produktionsszenarien.
  • Bewertung von Ressourcenverfügbarkeiten und Produktionsbedarfen.
  • Definition und Kommunikation verbindlicher Produktionspläne.

Kenntnisse

Technisches Verständnis
MS Excel
MS Office
SAP
Catia V5
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt oder Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

Koordinator Produktionsplanung bei Airbus (m/w/d), Donauworth

Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Wenn Planung zum Taktgeber wird – Airbus sucht Verstärkung in Donauwörth
Bei unserem Kunden Airbus Helicopters Deutschland GmbH in Donauwörth sorgen Sie als Koordinator Produktionsplanung dafür, dass Produktionsprozesse nicht ins Stocken geraten. Ihr Plan ist der Fahrplan – klar, verbindlich und effizient. Bewerben Sie sich jetzt!

Das Bruttojahresgehalt liegt bei max. 50.500€. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen.

Aufgaben:
  1. Erstellung und Steuerung monatlicher Produktionsszenarien auf Basis von Programm- und Kapazitätsanforderungen
  2. Bewertung von Ressourcenverfügbarkeiten, Wiederherstellungsplänen und Produktionsbedarfen
  3. Definition und Kommunikation verbindlicher Produktionspläne an alle Beteiligten
  4. Entwicklung und Pflege von Planungsparametern und Produktionsmodellen in relevanten Tools
  5. Pflege und Aktualisierung von SAP-Daten
  6. Erstellung, Analyse und Pflege von KPIs zur Verfolgung der Produktionsleistung
  7. Nutzung von Skywise zur Ableitung und Kommunikation konkreter Verbesserungsmaßnahmen
  8. Sicherstellung der Planumsetzung und Prozesstreue durch strukturierte Eskalation bei Abweichungen
Anforderungen:
  1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt, Wirtschaftsingenieurwesen oder Technikerweiterbildung
  2. Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Entwicklung oder im Projektmanagement
  3. Technisches Verständnis in Bezug auf Produktintegrität (z.B. Toleranzen, Schlüsselmerkmale, Materialeigenschaften)
  4. Fundierte Kenntnisse in MS Excel, MS Office, SAP und Catia V5
  5. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
  6. Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig
Unsere Leistungen:
  • Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle
  • Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen
  • Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen
  • Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
  • Erstklassige Versorgung – mit Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria
  • Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten
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