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DLR – Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt in Braunschweig, Berlin und Köln sucht eine erfahrene Fachkraft für Umweltmanagement. Sie verantworten zentrale Umweltziele, koordinieren Prozesse und beraten Fachbereiche.
Sie implementieren Quentic, beobachten Umwelttrends und vermitteln Wissen in Schulungen. Zudem übernehmen Sie Datenschutzkoordination und arbeiten an nachhaltigen Technologien mit.
Kennziffer: 6037
Arbeitsort: Braunschweig, Berlin, Köln
Eintrittsdatum: ab 01.12.2026
Karrierestufe: Berufserfahrene
Beschäftigungsgrad: Teilzeit, Vollzeit
Dauer der Beschäftigung: zunächst auf 2 Jahre befristet, eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt
Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer rund 12.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Die Technische Infrastruktur (TI) des DLR bildet die Grundlage für einen sicheren und zuverlässigen Forschungsbetrieb. Mit ihrem vielfältigen Gebäudebestand, technischen Anlagen und Infrastrukturen bietet sie zugleich großes Potenzial, Nachhaltigkeit und Ressourceneffizienz im DLR aktiv voranzutreiben.
Dich erwartet eine verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion, in der du das Umweltmanagement in der TI aktiv mitgestaltest und weiterentwickelst. Dabei koordinierst du zentrale Umweltmanagementprozesse, unterstützt die Fachbereiche bei der Umsetzung von Umweltzielen und übernimmst zugleich eine wichtige Rolle im Datenschutz.
Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 14 TVöD.
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!