Konstrukteur Elektrotechnik (w/m/d)

Brunel; Wuppertal; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Technikbranche mit Sitz in Wuppertal sucht einen Konstrukteur für elektrische und mechanische Komponenten. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung neuer Konzepte und die Betreuung von Kundenprojekten. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Maschinenbau sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung. Besondere Kenntnisse in CAE-Systemen sind von Vorteil. Wir bieten unbefristete Verträge, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Fortbildung

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der elektrischen oder elektromechanischen Konstruktion.
• Sichere Kenntnisse in der mechanischen und elektrischen Auslegung elektrischer Geräte.
• Fundierte Kenntnisse nationaler und internationaler Normen.

Aufgaben

• Selbstständige Konstruktion der elektrischen und teilweise mechanischen Komponenten.
• Entwicklung neuer technischer Konzepte unter Einhaltung relevanter Normen.
• Koordination technischer Schnittstellen zu Vertrieb und externen Partnern.

Kenntnisse

Elektrotechnische Konstruktion

Mechanische Konstruktion

CAE-Systeme (EPLAN, SolidWorks)

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder des Maschinenbaus

Jobbeschreibung

Overview

Selbstständige und normgerechte Konstruktion der elektrischen und teilweise mechanischen Komponenten unserer Umrichter. Entwicklung und Umsetzung neuer technischer Konzepte unter Einhaltung aller relevanten Normen und Vorschriften. Eigenverantwortliche Bearbeitung und Betreuung von Kundenprojekten. Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Umrichterlösungen. Erstellung von Fertigungsunterlagen, Konstruktionsanweisungen und Gefahrenanalysen. Koordination technischer Schnittstellen zu Vertrieb, internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Lieferanten. Pflege von Materialsachstämmen und Erstellung von Stücklisten. Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und Lösungen. Technische Klärung mit Kunden und Unterstützung bei der Angebotskalkulation.

Responsibilities

• Selbstständige und normgerechte Konstruktion der elektrischen und teilweise mechanischen Komponenten unserer Umrichter.
• Entwicklung und Umsetzung neuer technischer Konzepte unter Einhaltung aller relevanten Normen und Vorschriften.
• Eigenverantwortliche Bearbeitung und Betreuung von Kundenprojekten.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Umrichterlösungen.
• Erstellung von Fertigungsunterlagen, Konstruktionsanweisungen und Gefahrenanalysen.
• Koordination technischer Schnittstellen zu Vertrieb, internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Lieferanten.
• Pflege von Materialsachstämmen und Erstellung von Stücklisten.
• Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und Lösungen.
• Technische Klärung mit Kunden und Unterstützung bei der Angebotskalkulation.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder des Maschinenbaus.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der elektrischen oder elektromechanischen Konstruktion, idealerweise im Umfeld der Leistungselektronik.
• Sichere Kenntnisse in der mechanischen und elektrischen Auslegung elektrischer Geräte und Systeme.
• Sicherer Umgang mit CAE-Systemen (z. B. EPLAN, SolidWorks Electrical o.Ä.).
• Fundierte Kenntnisse nationaler und internationaler Normen und Vorschriften.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören abwechslungsreiche Stammtische mit den lokalen Brunel Teams, regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind selbstverständlich.