Kita-Leitung (m/w/d) Grüner Weg, Köln Ehrenfeld, KölnKitas

Jugendhilfe Koeln; Köln; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die KölnKitas suchen eine Kita-Leitung (m/w/d) für ihre 3-gruppige Einrichtung in Köln Ehrenfeld. Werden Sie Teil eines bunten Teams, das großen Wert auf Vielfalt und Zusammenarbeit legt. Wir bieten eine Vergütung nach TVöD und zahlreiche Vorteile wie 30 Urlaubstage und Fortbildungen.

Leistungen

Vergütung nach TVöD SuE

Jahressonderzahlung

30 Urlaubstage

Attraktive betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte.
• Gute Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen (KiBiz).
• Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungskraft.

Aufgaben

• Leitung der Einrichtung, Personalführung und -entwicklung.
• Entwicklung und Umsetzung von pädagogischen Konzepten.
• Öffentlichkeits- und Gremienarbeit im Sozialraum.

Kenntnisse

Teamführung

Kommunikationsfähigkeit

Interkulturelle Kompetenzen

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Staatlich anerkannte Erzieher*in

Abgeschlossenes Studium in Bereich Erziehung

Jobbeschreibung

Kita-Leitung (m/w/d) Grüner Weg, Köln Ehrenfeld, KölnKitas

Mit Hätz und Begeisterung zu Köln Kitas!

Seit fast 30 Jahren gehören die KölnKitas in die Domstadt und dat Kölsche Lebensjeföhl in unsere Arbeit. Bunte Vielfalt, der Spaß an dem, was wir tun, und ein offenes Miteinander stehen in unseren Teams an oberster Stelle.

Werden Sie Teil unseres bunten Teams und wachsen Sie gemeinsam mit uns!

Ab 01.08.2025 suchen wir eine Kita-Leitung (m/w/d) für unsere 3-gruppige Kita im Grünen Weg in Köln Ehrenfeld.

Ihre Aufgaben

• Steuerung der Einrichtung unter Einbezug von gesetzlichen Rahmenbedingungen (KiBiz) und Trends gemäß der Unternehmensphilosophie und den Führungsleitsätzen der KölnKitas
• Leitung der Einrichtung (Personalführung, Personalentwicklung, Personalplanung)
• Konzeptionsentwicklung, Planung, Umsetzung und Kontrolle von pädagogischen Konzepten
• Qualitätsmanagement (Prozessoptimierung)
• Führen von Mitarbeitendengesprächen
• Elternarbeit
• Führen von Beratungs- und Hilfegesprächen
• Verwaltungstätigkeiten (z.B. Dienstplanorganisation, Etatverwaltung, Fehlzeitenerfassung der Mitarbeitenden in AIDA, Verwaltungssoftware Kita Plus, Little Bird, Präsentation der Kita für neue Eltern)
• Öffentlichkeits- und Gremienarbeit im Sozialraum
• Zusammenarbeit mit der Geschäftsstelle, dem Jugendamt, den Schulen, Beratungsstellen, Frühförderzentren und dem Gesundheitsamt
• Der eigenen Einrichtung ein unverwechselbares Profil geben

Das bringen Sie mit

• Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher*in, abgeschlossenes Studium oder ein weiterer anerkannter Abschluss nach der Personalvereinbarung NRW
• Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte, gern Erfahrung als Abwesenheitsvertretung
• Fundierte Kenntnisse in Teamführung und Personalentwicklung
• Gute Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen (KiBiz)
• Interkulturelle Kompetenzen
• Eine tolerante und offene Haltung gegenüber einer multinationalen Gesellschaftsstruktur
• Einfühlungsvermögen, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungskraft

Wir wissen, dass unser Erfolg im Team von jedem Einzelnen abhängt. Daher bieten wir Ihnen …

• Vergütung nach TVöD SuE
• Erfahrungsstufe aus dem Elementarbereich wird angerechnet
• Fachliche Beratung und Unterstützung durch die Fachberatung sowie zentral gesteuerte Verwaltungstätigkeiten
• Jahressonderzahlung
• Leistungsentgelt
• 30 Urlaubstage sowie Heiligabend, Silvester, Rosenmontag und einen halben Tag an Weiberfastnacht frei
• 2 Regenerationstage je Kalenderjahr bei Vorliegen der Voraussetzungen
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge über die Stadt Köln
• Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
• Leasing-Räder – vom einfachen Stadtrad bis zum E-Bike
• Fort- und Weiterbildungsangebote, Supervision
• Zusammenarbeit im Leitungsteam
• Teilnahme an Arbeitskreisen und Fachtagungen
• Ein angenehmes, positives Arbeitsklima in einem erfahrenen Unternehmen
• Umfangreiche Einarbeitung
• Kita-Plätze für die eigenen/angenommenen Kinder

Das passt perfekt zu Ihnen?

Dann bewerben Sie sich gleich hier über unseren Bewerbungsbutton.

Kein Problem. Melden Sie sich einfach unter 0221 54600 122. Unsere Kollegin, Kerstin Hoeper, erzählt Ihnen gerne mehr.