Kita-Leitung für neue deutsch-skandinavische Kita gesucht
Im September starten wir eine Kita mit einem deutsch-skandinavischen Konzept und einer innovativen, am Kind orientierten Pädagogik. Die Kita befindet sich am Standort Machonstraße, Berlin-Tempelhof, in direkter Nähe zur Deutsch Skandinavischen Gemeinschaftsschule (DSG).
Die Kita und die DSG arbeiten in partnerschaftlicher Kooperation und pädagogisch-konzeptioneller Abstimmung.
Wir suchen ab Juli eine
Kita-Leitung für eine im September eröffnende deutsch-skandinavische Kita
in Voll- oder Teilzeit.
- Ein Wunschkandidat, der
- über eine Ausbildung verfügt
- mit Leitungserfahrung
- Erfahrungen mit skandinavischen Konzepten der frühkindlichen, bilingualen und individuellen Förderung
- lösungsorientiertes Denken und wertschätzende Kommunikation mitbringt
- Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms sind von Vorteil
Dein Tätigkeitsbereich
- pädagogische und administrative Leitung der Kita
- Umsetzung des skandinavischen pädagogischen Konzepts
- Schaffung einer anregenden Lernumgebung, die die Montessori-Prinzipien des kindgeleiteten Lernens sowie den Schwerpunkt von Reggio Emilia auf Erkundung, Kreativität und Expression widerspiegelt
- Verantwortung, Leitung und Weiterentwicklung des Teams
- Erstellung von Dienstplänen, Arbeitszeitüberprüfung, Personaleinsatzplanung, Planorganisation und -verwaltung
- Förderung der Zusammenarbeit im Team, mit Eltern und Kooperationspartnern im Sozialraum
- konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung auf Basis interner Qualitätsstandards und landesspezifischer Bildungsprogramme
- pädagogische und strategische Planung: Ressourcenoptimierung (z.B. Kitaplatzauslastung, Personalmotivation und -bindung, Budgetverantwortung)
- Personalmanagement, Auswahl und Einarbeitung
- Organisation von Sicherheit, Hygiene, Ordnung, Instandhaltung und Materialbeschaffung
- Vertretungsaufgaben im Gruppendienst
Wir bieten Dir
- Gestalte und entwickle eine innovative Kita mit deutsch-skandinavischem Konzept in einer attraktiven Führungsposition
- Bringe eigene Ideen und Visionen in den Aufbau und die Ausgestaltung der Kita ein
- Begleitung durch individuelles Onboarding und kontinuierliche fachliche Beratung
- Enge Zusammenarbeit mit der Deutsch Skandinavischen Gemeinschaftsschule, der Stiftung und der Kita-Bereichsleitung
- Raum und Zeit für Austausch im Team sowie persönliche Weiterentwicklung durch Feedback
- Weiterqualifizierung, professionelles Coaching und Supervision
- Skandinavische Pädagogik in Berlin sowie interkulturelle Begegnungen
- Ein ganzheitlicher und nachhaltiger Ansatz in allen Angeboten und Arbeitsbereichen
- Ein wertschätzendes, respektvolles und herzliches Team