Kinderpfleger*in/Sozialassistent*in (m/w/d)

Stadt Halle (Westf.); Halle (Westf.); Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Die Stadt Halle (Westf.) sucht eine*n Kinderpfleger*in/Sozialassistent*in in Teilzeit für die städtische Kindertageseinrichtung. Dies ist eine befristete Stelle bis 31.07.2026, mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Benefits, einschließlich 30 Tage Urlaub und betrieblichem Gesundheitsmanagement.

Leistungen

Jahressonderzahlung

Finanzielle Förderung beim Kauf eines Fahrrads

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenlose Warmgetränke und Mineralwasser

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung nach § 2 Abs. 4 der Personalverordnung.
• Erfahrungen im integrativen Bereich wünschenswert.

Aufgaben

• Unterstützung von Kindern in der Kita.
• Förderung der sozialen Fähigkeiten der Kinder.

Kenntnisse

Kooperationsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Konfliktfähigkeit

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder Sozialassistent*in

Jobbeschreibung

Bewerbungsfrist
bis 15.06.2025

Umfang
Teilzeit 30 h

Befristung
befristet

Vergütung
bis S 3 TVöD-SuE

Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Stadt Halle (Westf.) sucht für den Fachbereich 2, Abteilung 2.2 "Soziales, Jugend und Senioren"

zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 Stunden/Woche) eine*n

Kinderpfleger*in/Sozialassistent*in (m/w/d)

Die Befristung erfolgt bis zum 31.07.2026.

Einsatzort

Der Einsatzort ist die städtische Kindertageseinrichtung Beckmanns Hof, Am Laibach 33 in 33790 Halle (Westf.).

Ihr Profil

Sie verfügen über

• eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in, Sozialasstistent*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach § 2 Abs. 4 der Personalverordnung zum Kinderbildungsgesetz NRW
• Kooperationsfähigkeit sowie Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Erfahrungen ggf. Qualifikationen im integrativen Bereich (wünschenswert, keine Voraussetzung)

Unser Angebot

• Ihnen werden eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und familiengerechte Arbeitszeitmodelle, aktive Gesundheitsförderung sowie eine strukturierte Personalentwicklung geboten.
• Die Vergütung richtet sich je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu S 3 TVöD-SuE.
• Die Stadt Halle (Westf.) verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Es gilt ein Gleichstellungsplan.
• Die Bewerbung schwerbehinderter Menschen wird bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Ihnen wird ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten geboten.
• Die Stadt Halle (Westf.) legt großen Wert auf Chancengleichheit und die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Sie bietet eine Vielzahl von Fortbildungsmaßnahmen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat einen hohen Stellenwert.

Des Weiteren bietet die Stadt Halle (Westf.) u.a. folgende Benefits an:

• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• Finanzielle Förderung beim Kauf eines Fahrrads
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung kvw Münster)
• 30 Tage Urlaub zzgl. Arbeitsbefreiung am 24.12. sowie am 31.12.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (wie z.B. Betriebssportgruppen)
• Kostenlose Warmgetränke sowie Mineralwasser

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, mit den üblichen Dokumenten, bis zum 15.06.2025.

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Lambrecht unter der Telefonnummer 05201 / 183 - 232 zur Verfügung.