Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

TN Germany; Hannover; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen engagierten Kinderkrankenpfleger, der sich um die umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern kümmert. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit zur Integration in ein unterstützendes Team, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsplatz und fairer Vergütung, einschließlich Zuschlägen und Prämien, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Fachkräfte, die einen positiven Einfluss auf das Leben junger Patienten haben möchten. Wenn Sie eine einfühlsame Persönlichkeit mit Teamgeist sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Abgestimmte Arbeitszeiten

Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Unbefristeter Arbeitsplatz

Mitarbeiterangebote

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger oder vergleichbare Qualifikation.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz.

Aufgaben

• Ermittlung des Pflegebedarfs und umfassende Pflege von Kindern.
• Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen junger Patienten.

Kenntnisse

Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern

Dokumentation der Pflege

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie ab sofort als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Was pluss Ihnen bieten kann:

• Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (z. B. Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger)
• Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Absprache
• Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum
• Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
• Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer Vergütung, inklusive Zuschlägen und Prämien (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ihre Aufgabengebiete:

• Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern
• Durchführung ärztlich veranlasster Maßnahmen
• Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen junger Patienten
• Dokumentation der Pflege
• Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen

Unsere Anforderungen an Sie:

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung ist wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen, die einen passenden Arbeitsplatz suchen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz
• Aufgeschlossene, einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit