Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) bis zu 4.800€ Brutto

Tempton Personaldienstleistungen GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Gesundheitswesen sucht engagierte Kinderkrankenpfleger zur Unterstützung in der Pflege. In dieser Rolle führen Sie die Grund- und Behandlungspflege durch, setzen ärztliche Anordnungen um und dokumentieren alle Maßnahmen. Sie profitieren von einer unbefristeten Anstellung mit flexibler Einsatzplanung und zahlreichen attraktiven Vorteilen, einschließlich einer übertariflichen Bezahlung und einem Firmenwagen. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe suchen und Teil eines großen, wertschätzenden Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Überdurchschnittliche Bezahlung

Prämie

Firmenwagen zur Privatnutzung

Verpflegungsgeld

Zuschuss zur Altersvorsorge

Flexible Einsatzplanung

Unbefristete Festanstellung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Kostenübernahme von Weiterbildungen

Mitarbeiter-Shoppingvorteile

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger/in erforderlich.
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind wichtig.

Aufgaben

• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege.
• Kontrolle der Vitalwerte und Dokumentation der Maßnahmen.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Kinderkrankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• Sehr gute, übertarifliche Bezahlung von bis zu 4800€ brutto
• Prämie von bis zu 5.400 €
• Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35 €/Km Fahrgeld
• Verpflegungsgeld bis zu 28,00 €
• Zuschuss zur Altersvorsorge
• Zuschläge (100 % an Feiertagen, 50 % sonntags, 25 % nachts und samstags)
• Freie Urlaubsplanung
• Flexible Einsatzplanung
• Zeiterfassungssystem & Einsatzmanagement digital per App
• Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenübernahme von Weiterbildungen
• Last but not least: viel Wertschätzung für Ihre Arbeit und Ihren Einsatz

Ihre täglichen Aufgaben:

• Sie führen die Grund- und Behandlungspflege durch
• Sie setzen alle pflegerischen Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung um
• Sie kontrollieren Vitalwerte und verabreichte Medikamente
• Sie dokumentieren die Maßnahmen und Prozesse

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d)
• Sie sind zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung
• Berufseinsteiger sind genauso willkommen wie erfahrene Fachkräfte

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter [Niederlassung_E-Mail].

Sie brauchen mehr Informationen? Gar kein Problem, rufen Sie uns einfach an oder schreiben Sie uns per WhatsApp: [phone].

[Kontakt_Anrede] [Kontakt_Vorname] [Kontakt_Nachname] [Kontakt_Telefon] gibt Ihnen gerne erste Einblicke in Ihren zukünftigen Einsatz.

Über Tempton

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.