Kinderdorfeltern (m/w/d)

Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband; Albert-Schweitzer-Kinderdorf; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Albert-Schweitzer-Kinderdorf sucht engagierte Kinderdorfeltern, die bereit sind, in einer stabilen Partnerschaft mit ihren eigenen und aufgenommenen Kindern im Waldenburger Kinderdorf zu leben. Diese verantwortungsvolle und sinnerfüllende Aufgabe bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine überdurchschnittliche Vergütung und eine sichere Anstellung in einem angesehenen Umfeld.

Leistungen

Überdurchschnittliche Vergütung gemäß TVÖD SuE

Jahressonderzahlung

Interne und externe Fortbildung

Betriebliche Altersversorgung

Feiern und Betriebsausflüge

Qualifikationen

• Bereitschaft im Kinderdorf zu leben und zu arbeiten.
• Idealerweise sozialpädagogische Ausbildung und Berufserfahrung.
• Engagierte Paare ab 25 Jahren, gerne mit eigenen Kindern.

Aufgaben

• Führen eines Teams von Erzieher/innen und FSJ’ler/in.
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu den Kindern.
• Begleitung und Förderung der Kinder im Alltag.

Kenntnisse

Engagement

Teamführung

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Sozialpädagogische Ausbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen

Kinderdorfeltern (m/w/d)

Waldenburg -Seit über 60 Jahren finden in unserer Einrichtung Kinder, die aus den verschiedensten Gründen nicht bei ihren leiblichen Eltern aufwachsen können, in den Kinderdorffamilien ein neues Zuhause. Die Kinderdorfeltern leben jeweils zusammen mit ihren leiblichen und den aufgenommenen Kindern in einem großen Haus mit Garten inmitten der Dorfgemeinschaft des Waldenburger Kinderdorfs. Die Einrichtung liegt wunderschön am Ortsrand des Luftkurortes Waldenburg, umgeben von viel Wald und herrlicher Natur. Waldenburg bietet eine Infrastruktur mit Vereinen, Einkaufsmöglichkeiten, Kindergärten und einer Grundschule.

Wir suchen

engagierte Paare ab 25 Jahren -

gerne mit eigenen Kindern - die in einer stabilen Partnerschaft leben und bereit sind, im Waldenburger Kinderdorf zu leben und zu arbeiten.

Ein Partner bewirbt sich für die pädagogische Arbeit als Leitung der Kinderdorffamilie. Der/ die andere Partner geht weiterhin seiner/ ihrer bisherigen Arbeit nach. Im Idealfall haben Sie bereits eine sozialpädagogische Ausbildung und Berufserfahrung. Wenn nicht, dann unterstützen wir gerne bei der Qualifizierung.

Kinderdorfmutter/-vater zu sein ist nicht immer einfach. Aber es ist die beste und wohl sinnvollste Entscheidung Ihres Lebens.Und genau bei dieser Entscheidung möchten wir Sie begleiten, damit aus der Idee eine Berufung wird. Geben Sie Kindern, die nicht in ihren Herkunftsfamilien aufwachsen können, ein neues und liebevolles Zuhause. Bringen Sie Ihre Familie und Beruf bestmöglich unter einen Hut, bzw. unter ein ganzes Dach.

Unsere über 60-jährige Erfahrung fließt in die Arbeit ein, bietet Ihnen Sicherheit und eine hohe Fachlichkeit. Unterstützt werden Sie von einem pädagogischen und hauswirtschaftlichen Team.

Was Sie erwartet: Eine Tätigkeit mit Sinn, Herz und Verstand

• Sie und Ihre Familie beziehen eines unserer großzügigen Häuser mit eigenem Garten.
• Nach einer Zeit des Ankommens nehmen Sie nach und nach bis zu sieben Kinder in ihre Familie auf, bauen Beziehung auf, begleiten und fördern die Kinder im Alltag.
• Wählen Sie mit uns gemeinsam "Ihre" Kinder aus, die Sie im Leben begleiten. Erleben sie deren Entwicklung und ermöglichen Sie Ihnen eine tolle Kindheit, die ohne Ihre Unterstützung so nicht möglich wäre.
• Sie führen als Hausleitung ein Team von Erzieher/innen, FSJ'ler/in oder Auszubildende/r und einer Hauswirtschaftskraft.
• Sie haben 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche.
• Sie geniessen ein langfristiges, sicheres sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis bei einem Arbeitgeber mit hohem Ansehen und langjähriger Erfahrung.
• Ihr/e Partner/in geht weiterhin ihrer/seiner gewohnten Arbeit nach und erhält die Ehrenamtspauschale.

Was wir bieten:

• Überdurchschnittliche Vergütung ausgehend von einer 48h/ Woche angelehnt an den TVÖD SuE
• Jahressonderzahlung
• Interne und externe Fortbildung, ein hoher fachlicher Standard, regelmäßige Supervision und Fachberatung
• Arbeitszeiten-Zeitwertkonto
• Eine rein arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung (VBLU)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Viele Möglichkeiten zur Partizipation und Weiterentwicklung, flache Hierarchien
• Gemeinschaftsaktionen - Betriebsfeiern - Betriebsausflüge
• Zeitgemäße moderne Arbeitsausstattung
• Fuhrpark mit PKW's und 9-Sitzer-Bussen
• Einrichtungsinterner naturnaher Kindergarten "Waldpiraten" für ihre eigenen und die aufgenommenen Kinder

Sind Sie Neugierig? Interessiert?

Informieren Sie sich unverbindlich telefonisch oder bei einem persönlichen Informationsgespräch über diese spannende und sinnerfüllende Aufgabe.

Erfahren Sie mehr über die vielseitige und hochprofessionelle Tätigkeit von Hauseltern im Albert-Schweitzer-Kinderdorf Waldenburg e.V.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder auf Ihre Fragen und Kontaktaufnahme!

Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V.Ansprechpartner Arne Höller, Vorstand PädagogikMargarete-Gutöhrlein-Str. 1674638 WaldenburgTel. 07942/[e-mail]