Bereits seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen- und Felgenbranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeiter (m/w/d) und sind an 168 Standorten vertreten. Die 1998 gegründete Pneuhage Fleet Solution GmbH ist Teil unserer Unternehmensgruppe und bietet verschiedenste Serviceleistungen für das Fuhrparkmanagement von überregionalen Speditions- und Flottenkunden an.
Stellenangebot: Key-Account-Manager Consumer (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Betreuung, Ausbau und konzeptionelle Weiterentwicklung des Key-Account-Managements Consumer unter Berücksichtigung der Umsatz-, Ertrags- und Kostenplanung im gesamten Bundesgebiet
- Akquisition von Neukunden, Betreuung unseres bestehenden Kundenstamms und Ansprechpartner für Fuhrparkverantwortliche von PKW-Leasingflotten bzw. Gewerbekunden
- Erstellung von Wettbewerbsanalysen im nationalen Rahmen, Marktforschung und Erkennung von Tendenzen und Entwicklungen der relevanten Kundengruppe sowie Umsetzung in konkrete Maßnahmen
- Nutzung und Ausbau des bestehenden Netzwerks zu Zielgruppen wie Industrie, Handel und Leasing-Flotten durch Ihre Persönlichkeit, Markt- und Kundenkenntnisse sowie Produktwissen
- Koordination der engen Zusammenarbeit mit den Vertriebsführungskräften der Pneuhage Unternehmensgruppe, um überregionale Vertriebswege zu eröffnen und den Geschäftsbereich Consumer zu stärken
- Voraussetzungen:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst eines Reifenfachhandels oder in der Reifen- bzw. Automobilindustrie
- Fundierte Produktkenntnisse im Bereich PKW- / Transporterreifen sowie Verkaufsmethodik und -technik
- Gute Vernetzung, Kommunikationsstärke und Branchenkontakte
- Selbstständigkeit, Eigeninitiative und strategisches Denken
- Hohe Reisebereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Sicherer Umgang mit gängiger EDV
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Außendienstkarriere mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten, dynamischen Unternehmen
- Leistungsorientierte Vergütung und Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Remote-Arbeitsplatz
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
- Individuelle Einarbeitung sowie Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten
- Familiäres Betriebsklima mit Fairness und Wertschätzung
- Attraktive Zusatzleistungen, Mitarbeiterrabatte, Erfolgsbeteiligung und Bike-Leasing