Key Account Manager (m/w/d)

Bunge; Hilter; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im deutschen Lebensmitteleinzelhandel sucht einen erfahrenen Senior Key Account Manager (m/w/d). In dieser bedeutenden Position sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Entwicklung der wichtigsten Handelskunden. Mit Ihrer Expertise und strategischen Herangehensweise leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zum Unternehmenserfolg, während Sie flexible Arbeitsbedingungen mit der Möglichkeit von Home-Office genießen.

Leistungen

Home-Office-Regelung

Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

Flache Hierarchien

Schnelle Entscheidungsprozesse

Qualifikationen

• 3-5 Jahre Berufserfahrung als Nationaler Key Account Manager.
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Lebensmittel-Einzelhandel.
• Erfahrung in KAM-Prozessen und KPI-basierter Kundenentwicklung.

Aufgaben

• Eigenständige Betreuung nationaler Handelspartner.
• Verhandlung des umfangreichen Markenportfolios.
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Marktanalyse

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Ergebnisorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Senior Key Account Manager (m/w/d) im deutschen Lebensmitteleinzelhandel (LEH)

Als renommierter Eigenmarken- und Markenartikelherstellersuchen wir einen erfahrenen Senior Key Account Manager (m/w/d) zur Betreuung und Entwicklung maßgebender LEH-Kunden in Deutschland. Das Unternehmen erzielt europaweit Umsätze im dreistelligen Millionenbereich und vertreibt seine Produkte über alle Vertriebslinien des LEH (Vollsortimenter und Discounter).

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Betreuung nationaler Handelspartner in Deutschland, in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst
• Verhandlung des umfangreichen Markenportfolios
• Durchführung von Kundenpotentialanalysen und Ableitung von kundenindividuellen Entwicklungsstrategien in Abstimmung mit dem Leiter Key Account Management
• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Außendienststeuerung, Category Management, Consumer/Trade Marketing)
• Teilnahme an internationalen Sales Meetings (nach Bedarf)
• Fachliche Führung des KAM Support Teams im Innendienst
• Umfassende Kenntnisse des deutschen LEH
• 3-5 Jahre Berufserfahrung als Nationaler Key Account Manager im Markenbereich, idealerweise bei einem führenden Markenartikler
• Erfahrung in der Betreuung nationaler und regionaler Handelszentralen
• Fundierte Expertise in modernen KAM-Prozessen und -Methoden im Markengeschäft sowie KPI-basierter Kundenentwicklung
• Kenntnisse in Category Management, Trade Marketing und Shopper Marketing sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
• Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen
• Ergebnisorientierung und Fokus auf den P&L-Impact von Sales-Aktivitäten
• Erfahrung mit Abschluss- und Jahresgesprächen im deutschen Handel sowie idealerweise im Foodservice
• Unternehmerisches Denken, Motivationsfähigkeit, Loyalität, Vertrauenswürdigkeit und Integrität
• Einstieg in ein renommiertes und wachstumsstarkes Unternehmen mit einer wertschätzenden und mitarbeiterorientierten Kultur
• Verantwortungsvolle Führungsposition mit strategischen und operativen Aufgaben
• Betreuung von Top-Key-Accounts mit hohem Stellenwert
• Enge Zusammenarbeit mit dem nationalen Führungsteam
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Home-Office-Regelung
• Gestaltungsspielraum zur zukunftsorientierten Ausrichtung des Sales-Bereichs
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Zusätzliche Informationen:

Diese Position bietet eine attraktive Gelegenheit, maßgeblich zum Erfolg eines führenden Unternehmens im deutschen LEH beizutragen. Die Kombination aus strategischen und operativen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Die Home-Office-Regelung ermöglicht flexible Arbeitsbedingungen.