Key Account Manager*in Cyber Security (w/m/d)

TÜV Rheinland; Frankfurt; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

TÜV Rheinland sucht einen Key Account Manager*in Cyber Security (w/m/d) in Frankfurt. Der erfolgreiche Kandidat wird für die Akquise und Bindung von Kunden verantwortlich sein und über herausragende Verkaufs- und Verhandlungsfähigkeiten verfügen. Diese Rolle erfordert mindestens fünf Jahre Erfahrung sowie die Fähigkeit, langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Urban Sports

Gut versichert

Dienstwagen

Gesicherte Kinderbetreuung

30 Tage Urlaub

Flache Hierarchien

Qualifikationen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als (Key) Account Manager*in in der Cyber Security.
• Branchenspezifisches Wissen in Telekommunikation, Banken oder Logistik von Vorteil.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Bindung und Akquise von Kunden im Bereich Cyber Security.
• Beratung der Kunden mit Fachwissen.
• Entwicklung erfolgreicher Geschäftsbeziehungen und Analyse des Kundenbedarfs.

Kenntnisse

Verhandlungsfähigkeiten

lösungsorientiertes Denken

Beratungsfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung

Jobbeschreibung

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Key Account Manager*in Cyber Security (w/m/d), Frankfurt

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Client:

Location:

Frankfurt, Germany

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

col-narrow-right

Job Reference:

0c03ac82324b

Job Views:

2

Posted:

26.06.2025

Expiry Date:

10.08.2025

col-wide

Job Description:

Date Posted:

Key Account Manager*in Cyber Security (w/m/d)

IT

Job-ID

Date Posted:

Key Account Manager*in Cyber Security (w/m/d)

Allgemeine Informationen

Standort

6 Standorte

Vertragsart

Unbefristet
Vollzeit

Berufsfeld

IT

Job-ID

11259

Der Beruf wird an mehreren Standorten angeboten:Köln,Hamburg,Frankfurt am Main,Gelnhausen,Hallbergmoos,Aachen

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

Als Key Account Manager*in (w/m/d) binden Sie langjährige und gewinnen neue Kunden im Bereich CyberSecurity.

Durch Ihre lösungsorientierten Verkaufs- und Verhandlungsfähigkeiten und Hands-on Mentalität überzeugen Sie bei unseren Kunden und beraten diese mit Ihrem Know-How proaktiv.

Bei Kundenterminen, Messen und Veranstaltungen sind Sie erste Ansprechperson.

Darüber hinaus entwickeln Sie langfristige, erfolgreiche Geschäftsbeziehungen und analysieren den Kundenbedarf.

Die Vakanz ist deutschlandweit zu besetzen, mit der Flexibilität für mobiles Arbeiten.

Erfahrung & weitere Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische bzw. technische Ausbildung

Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als (Key) Account Manager*in (w/m/d) in der Cyber Security (idealerweise Schwerpunkt im Vertrieb von komplexen Dienstleistungen - Managed IT & OT Security Services & Consulting)

Branchenkenntnisse (Telekommunikation, produzierenden Unternehmen, Banken, Versicherungen, Transport/ Logistik) sind von Vorteil

Um unsere Kunden bundesweit zu betreuen sind eine hohe Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse notwendig

Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten.
Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben.
Wir sind gespannt.

Vorteile

Mobiles Arbeiten

Ortsunabhängig nach deinen Bedürfnissen & Aufgaben arbeiten.

Urban Sports

Das vielfältigste Sport- und Wellnessangebot für TÜV Rheinland Mitarbeitende

Gut versichert

Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.

Dienstwagen

Für berufsbedingte Vielfahrer.

Gesicherte Kinderbetreuung

Belegplätze in Kitas, eigene Betriebskindertagesstätte in Köln.

Vergünstigungen

Preisnachlässe für Mitarbeiter . für Reisen, Freizeit, Tickets oder beim Autokauf.

30 Tage Urlaub

Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.

Flache Hierarchien

Wir legen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.

Zusätzliche Informationen

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Bereich

Seit 1999 unterstützt die TÜV Rheinland i-sec GmbH Unternehmen aus zahlreichen Branchen dabei, innovative Technologien sicher zu nutzen. Unsere Berater kombinieren ihre Cybersecurity-Expertise mit hohem Branchen-Know-how. Der Ansatz der Cybersecurity-Lösungen zielt auf die Kombination von IT-Sicherheit und Datenschutz insbesondere bei vernetzten Systemen und Geräten. Dabei werden unter anderem Penetrationstests, Prüfungen industrieller Sicherheit sowie Prüfungen zum Datenschutz im "Internet der Dinge" und von Cloud-Infrastrukturen durchgeführt. TÜV Rheinland betreibt ein globales Netzwerk von mehr als hundert Laboratorien, in dem aus einer Hand alle Tests zu Cybersicherheit und Datenschutz für Hersteller durchgeführt werden können.

Standort

Am Grauen Stein 27
51105 Köln

Julius-Vosseler-Straße 42
22527 Hamburg

Bessie-Coleman-Straße 7
60459 Frankfurt am Main

Freigerichter Str. 1-3
63571 Gelnhausen

Zeppelinstr. 1 &3
85399 Hallbergmoos

Trierer Str. 675
52078 Aachen

TÜV Rheinland

Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen.Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.

Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung

Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist.Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.

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