Key Account Manager Gebäudeautomation (m/w/d), Regensburg
Für unser Neuanlagen-Team der Gebäudeautomation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (m/w/d) im Bereich Life Science.
Ihre Aufgaben:
- Steuerung und Weiterentwicklung des Key Accounts sowie Sicherstellung der Zielerreichung der Unternehmensvorgaben.
- Aufbau und Pflege erfolgreicher Geschäftsbeziehungen zu Großkunden in Pharma- und Chemieindustrie, Positionierung unserer Gebäudetechnologielösungen, Umsatz- und Rentabilitätssteigerung, inklusive Verhandlungen und Cross Selling des gesamten Portfolios sowie digitaler Lösungen.
- Führung der Account-Management-Strategie für den strategischen Key Account im Bereich Controls Installation.
- Entwicklung von Vertriebsstrategien für den Key Account Life Science deutschlandweit.
- Sicherstellung des Auftragseingangs und Projektumsetzung in Zusammenarbeit mit der Installation.
- Zielvorgaben erstellen und verfolgen.
- Markt- und Wettbewerbsanalyse.
- Entwicklung und Umsetzung einer Vertriebsstrategie unter Berücksichtigung des Life-Cycle-Gedankens.
- Weiterentwicklung der Marktinstrumente in Zusammenarbeit mit dem Marketing.
- Erstellung und Kontrolle des Vertriebsbudgets.
- Steigerung der Vertriebseffizienz und -produktivität.
- Aufbau eines belastbaren Beziehungsmanagements auf Entscheiderebene, inklusive C-Level.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine technische/kaufmännische Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung im strategischen Vertrieb.
- Mehrjährige Vertriebserfahrung, vorzugsweise im Lösungsgeschäft oder Anlagenbau, idealerweise in der Life Science Industrie.
- Erfahrung in der Entwicklung von Key Account Strategien und Vertriebsstrategien.
- Technisches und betriebswirtschaftliches Know-How, Erfahrung im komplexen Lösungsvertrieb, vorzugsweise in der Gebäudetechnik.
- Erfahrung in Messeplanung und Marketingplanung.
- Gute IT- und CRM-Kenntnisse, insbesondere Salesforce.com.
- Ausgezeichnetes Markt- und Kundenwissen.
- Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen.
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise, strategisches Denken, Zielorientierung.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot:
- Internationale, kollegiale Unternehmenskultur.
- Flexible Arbeitszeiten, 40 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub.
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, mit Wahl zwischen Hybrid und Verbrenner.
- Mobiles Arbeiten, flexibel oder beim Kunden vor Ort.
- Umfangreiche Einarbeitung, interne Weiterbildungsangebote.
- Fitnessangebote, z.B. Firmen-Fahrradleasing.
- Unfallversicherung rund um die Uhr, privat und beruflich.
- Benefits wie Corporate Benefits, Altersvorsorge.
Kontakt:
Bitte bewerben Sie sich online über den Button „Jetzt bewerben“.
Bei Fragen wenden Sie sich an Frau Elisabeth Seidel, Telefon: 0174 / [Nummer].