Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions

Noz Medien; Hamburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Medienunternehmen in Hamburg sucht einen erfahrenen Key Account Manager B2B, um Neukunden zu gewinnen und bestehende Kunden im Recruiting-Bereich zu betreuen. Sie erstellen Mediapläne und führen Beratungen in einem dynamischen Umfeld durch. Anforderungen sind mehrjährige Vertriebserfahrung und eine Affinität zu digitalen HR-Tools. Flexible Arbeitszeiten und ein umfassendes Benefits-Paket werden angeboten.

Leistungen

Umzugsbonus und Hilfe bei der Wohnungssuche

Option auf Dienstwagen

Firmenfitness-Angebot

Betriebliche Sonderurlaubstage und Kitazuschuss

Betriebliches Sozialberatungsangebot

Vertrauensarbeitszeit und 30 Tage Urlaub

Interne Lernplattform und individuelle Coachings

Exklusive Mitarbeiterrabatte

Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge

Teamevents und Sommerfeste

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Medien-/Verlagsumfeld oder im Bereich Recruiting-Lösungen.
• Begeisterung für digitale HR-Tools wie Jobbörsen, Social Recruiting oder Programmatic Advertising.
• Überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit sowie Freude am Netzwerken.
• Strategischen Blick mit Eigenmotivation und strukturierter Arbeitsweise.
• Fundiertes Verständnis relevanter KPIs und Fähigkeit zur Nutzung in Vertriebsaktivitäten.
• Regelmäßige Kundenbesuche im Vertriebsgebiet.

Aufgaben

• Neukundengewinnung in Schleswig-Holstein im Großkundensegment.
• Betreuung und Entwicklung der Recruiting-Strategien bestehender Kunden.
• Erstellung maßgeschneiderter Mediapläne mit Print- und Online-Formaten.
• Durchführung von Präsentationen und Beratungsgesprächen.
• Identifikation von Geschäftschancen und aktive Marktbeobachtung.
• Aktive Teilnahme an HR-Messen und Veranstaltungen.

Kenntnisse

B2B-Vertriebserfahrung

HR-Tech-Affinität

Kommunikationsstärke

Antriebskraft

Kennzahlenorientierung

Reisebereitschaft

Jobbeschreibung

Overview

Unsere Mission? Wir kombinieren das Beste aus zwei Welten! Die Reichweite und Erfahrung der klassischen Verlagswelt mit den Möglichkeiten digitaler Recruiting-Strategien. Ob Print-Stellenanzeigen, Online-Jobplattformen oder Social-Media-Kampagnen, wir helfen Unternehmen, die richtigen Talente zu erreichen. Und du? Du bist unser Gesicht im gesamten Verbreitungsgebiet Schleswig-Holstein. Wir suchen in Vollzeit ab sofort.

Position

Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions

Ort: Hamburg · Schleswig-Holstein

Responsibilities

• Neukundengewinnung: Dein Vertriebsgebiet? Ganz Schleswig-Holstein. Von unseren Standorten in Hamburg oder Flensburg aus gewinnst du neue Kunden und überzeugst vor allem im Großkundensegment.
• Bestandskundenbetreuung: Du betreust deine Bestandskunden persönlich und entwickelst ihre Recruiting-Strategie ganzheitlich weiter.
• Mediaplanung: Du erstellst maßgeschneiderte Mediapläne, die Print- und Online-Formate optimal verbinden.
• Beratung & Präsentationen: Du führst Präsentationen und Beratungsgespräche vor Ort und digital.
• Marktbeobachtung: Du identifizierst Geschäftschancen und lebst eine aktive Marktbeobachtung im Recruiting-Umfeld.
• Netzwerkaufbau: Du nimmst aktiv an HR-Messen und HR-Kundenveranstaltungen teil und baust dir dadurch ein HR-Netzwerk in der Region auf.
• Teamarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Teams aus Produktmanagement, Kampagnenmanagement und Online-Marketing zusammen.

Qualifikationen

• B2B-Vertriebserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Medien-/Verlagsumfeld oder im Bereich Recruiting-Lösungen.
• HR-Tech-Affinität: Begeisterung für digitale HR-Tools wie Jobbörsen, Social Recruiting oder Programmatic Advertising.
• Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit sowie Freude am Netzwerken und am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
• Antriebskraft: Mit deinem strategischen Blick verbindest du Eigenmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise und Ideenstärke und trägst so aktiv zum Wachstum eines innovativen Unternehmens bei.
• Kennzahlenorientierung: Fundiertes Verständnis relevanter KPIs (z. B. Umsatz, ROI, CAC, CLV, Conversion Rates) und die Fähigkeit, diese für deine eigenen Vertriebsaktivitäten gezielt einzusetzen.
• Reisebereitschaft: Du bist regelmäßig bei deinen Kunden vor Ort und betreust dein Vertriebsgebiet persönlich.

Benefits

• Standort - Ob Heimatrückkehr oder Neustart: Wir unterstützen mit einem Umzugsbonus und helfen bei der Wohnungssuche.
• Dienstwagen - Für deine Kundentermine hast du die Option auf einen Dienstwagen, den du privat nutzen kannst (1 %-Regelung).
• Gesundheit - Firmenfitness: Mit unserem EGYM Wellpass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.
• Familie - Raum fürs Wesentliche: Mit betrieblichen Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!
• Soziales - Betriebliches Sozialberatungsangebot für herausfordernde Lebenssituationen.
• Flexibilität - Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub und bei langfristiger Planung auch die Möglichkeit eines Sabbaticals.
• Weiterbildung - Interne Lernplattform, individuelle Coachings und hybride Workshopformate, standort- und teamübergreifend.
• Vergünstigungen - Mehr Netto vom Brutto: Mit JobLunch und exklusiven Mitarbeiterrabatten bei über 1.500 Anbietern einkaufen und sparen.
• Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Veranstaltungen - Wir feiern Erfolge gemeinsam: Ob Sommerfest, Teamevent oder After-Work!

Die PUSH ist Teil von NOZ/mh:n MEDIEN - eine der zehn größten regionalen Mediengruppen Deutschlands. Wir kümmern uns um die Planung und Gestaltung sowie Umsetzung von Werbekampagnen und analysieren präzise neue Markttrends. Darüber hinaus entwickeln wir Technologien und Prozesse für die zielgerichtete Monetarisierung unserer Apps und Portale.

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