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Juristischer Referent (m/w/d) Ärztliche Bedarfsprüfung

TN Germany

Frankfurt

Hybrid

EUR 45.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 23 Tagen

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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen Juristischen Referenten, der Widerspruchsverfahren betreut und Anträge von Ärzten prüft. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Entscheidungsvorschlägen und die Vertretung der Interessen vor dem Zulassungsausschuss. Sie bringen eine juristische Ausbildung oder einen Master in Sozialrecht mit und haben ein gutes analytisches Verständnis. Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitszeitmodell, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Vorteile wie ein betriebliches Fitnessstudio und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant. Wenn Sie eine Herausforderung suchen und Teil eines engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub
Flexibles Arbeitszeitmodell
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Kostenloses Deutschlandticket
Hausinternes Fitnessstudio
Betriebliche Altersversorgung
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Sabbatical Möglichkeit
Bezuschusstes Betriebsrestaurant
Betreuungsangebot in der Kindertagesstätte

Qualifikationen

  • Abgeschlossene juristische Ausbildung oder Master in Sozialrecht erforderlich.
  • Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil.

Aufgaben

  • Betreuung von Widerspruchsverfahren in Zulassungsangelegenheiten.
  • Prüfung von Anträgen von Ärzten und Psychotherapeuten.

Kenntnisse

Juristische Ausbildung
Analytisches Verständnis
Kommunikative Fähigkeiten
Berufserfahrung im Gesundheitswesen
Teamgeist

Ausbildung

Erstes Staatsexamen
Zweites Staatsexamen
Master in Sozialrecht

Jobbeschreibung

Juristischer Referent (m/w/d) Ärztliche Bedarfsprüfung, Frankfurt am Main

Kassenärztliche Vereinigung Hessen (KVH)

Frankfurt am Main, Germany

Das sind Ihre Aufgaben

  • Sie betreuen Widerspruchsverfahren in bedarfsabhängigen Zulassungsangelegenheiten
  • Sie prüfen bedarfsabhängige Anträge von Ärzten und Psychotherapeuten im Rahmen der Teilnahme an der vertragsärztlichen Versorgung mittels Analyse und Auswertung von Versorgungsdaten
  • Sie verfassen schriftliche Entscheidungsvorschläge in diesen Verfahren und vertreten die Interessen der KV Hessen vor dem Zulassungsausschuss
  • Sie beurteilen allgemeine Rechtsfragen des Zulassungsrechts mit Fachbezug
  • Sie sind Ansprechpartner für die internen und externen Schnittstellen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene juristische Ausbildung (erstes und zweites Staatsexamen) oder abgeschlossenes Fachholschulstudium (Master) Sozialrecht
  • Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil
  • Freundliches, professionelles Auftreten und diplomatisches Geschick
  • Gutes analytisches Verständnis, hohe Lösungskompetenz, Kreativität sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Teamgeist sowie die Bereitschaft neue Aufgaben zu übernehmen
  • Ein gutes Zeitmanagement auch in stressigen Situationen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute kommunikative Fähigkeiten

Das bieten wir Ihnen

  • 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
  • Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen
  • Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen
  • Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents
  • Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar
  • Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote
  • Betriebliche Altersversorgung, die zu % arbeitgeberfinanziert ist
  • Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung
  • Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.
  • Die Stelle ist befristet zu besetzen.
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