JuristIn / VolljuristIn (m/w/d)

BPS Personalmanagement GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 58.000 - 78.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine moderne Personal- und Coachingagentur in Düsseldorf sucht einen Rechtsberater mit Schwerpunkt Arbeitsrecht. In dieser Rolle beraten Sie interne Fachbereiche, begleiten Verhandlungen und führen Schulungen durch. Sie bringen ein abgeschlossenes Jurastudium und Erfahrung in der arbeitsrechtlichen Beratung mit. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits werden angeboten.

Leistungen

Flexibles Arbeiten mit Homeofficemöglichkeit

Kostenfreie Parkplätze

Mitarbeiterrabatte auf hauseigene Produkte

Fitnessangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Erfahrung in der arbeitsrechtlichen Beratung, bevorzugt in einem internationalen Unternehmen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2).
• Moderate Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Beratung der internen Fachbereiche in Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts.
• Begleitung von Verhandlungen mit dem Betriebsrat.
• Durchführung praxisnaher Schulungen zu arbeitsrechtlichen Themen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Lösungsorientiertes Denken

Kommunikation

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften

Erstes und zweites juristisches Staatsexamen

Jobbeschreibung

Wir bringen Leistung. Zusammen.

Arbeitsort: Düsseldorf
Job-ID: 11351 BPS23!
40 Wochenstunden

Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personal- und Coachingagentur. Wir suchen im Auftrag unserer Kunden engagierte Mitarbeiter:innen, die ihre Karriere auf das nächste Level heben möchten.

Ihre Benefits

• Gehalt: 58.000 - 78.000 EUR p. a.
• Flexibles Arbeiten mit Homeofficemöglichkeit
• Kostenfreie Parkplätze
• Mitarbeiterrabatte auf hauseigene Produkte
• Fitnessangebote
• Betriebliche Altersvorsorge

Ihr Aufgabengebiet

• Sie beraten die internen Fachbereiche kompetent in sämtlichen Fragestellungen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts
• Wahrung der arbeits- und beschäftigungsrechtlichen Interessen des Unternehmens - stets mit Blick auf eine strategische Risikominimierung
• Sie begleiten wichtige Verhandlungen mit dem Betriebsrat und in Einigungsstellen mit Fingerspitzengefühl und rechtlicher Expertise
• Führung von arbeitsrechtlichen Prozessen - auch bundesweit - sowie enge Zusammenarbeit mit den externen Rechtsdienstleistern
• Sie beobachten aktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung und bewerten diese im Hinblick auf ihre Relevanz für das Unternehmen
• Konzeption und Durchführung praxisnaher Schulungen zu arbeitsrechtlichen Themen - individuell abgestimmt auf den jeweiligen Bedarf

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften sowie das erste und zweite juristische Staatsexamen - idealerweise mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift sind unerlässlich
• Sie bringen eine moderate Reisebereitschaft mit
• Einschlägige Berufserfahrung in der arbeitsrechtlichen Beratung – bevorzugt in einem international agierenden Unternehmen mit Tarifbindung oder in einer spezialisierten Kanzlei
• Sie bringen fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht mit und sind routiniert in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Betriebsräten
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, lösungsorientiertes Denken sowie eine sichere und situationsgerechte Kommunikation auf allen Ebenen zeichnen Sie aus

Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich bei Ihnen zurück.