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Jurist/Volljurist (m|w|d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht in VZ/TZ

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Zirndorf

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 9 Tagen

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Zusammenfassung

Eine führende Firma sucht einen Juristen/Volljuristen (m|w|d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht für einen Vollzeit- oder Teilzeitvertrag in Zirndorf. Die Position umfasst die eigenständige Bearbeitung rechtlicher Sachverhalte zur Unterstützung der Personalabteilung. Neben einem erfolgreichen Abschluss in Rechtswissenschaft sollten Bewerber praktische Erfahrung im Arbeitsrecht und die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen, lösungsorientierten Arbeit mitbringen. Die Rolle bietet attraktive Vergütung, vielseitige Aufgaben sowie eine gründliche Einarbeitung.

Leistungen

Attraktive Vergütung
Sonderzahlungen
Vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet
Gründliche Einarbeitung

Qualifikationen

  • 1. und/oder 2. Staatsexamen erforderlich.
  • Erfahrung im Personalbereich oder Arbeitsrecht spezialisierten Kanzlei vorteilhaft.

Aufgaben

  • Eigenständige juristische Bearbeitung von rechtlichen Themen.
  • Erstellung von Betriebsvereinbarungen und Verträgen.
  • Unterstützung der HR-Leitung.

Kenntnisse

Kenntnisse im Arbeitsrecht
Lösungsorientierte Denkweise
Eigenverantwortliches Arbeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft

Jobbeschreibung

Jurist/Volljurist (m|w|d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht in VZ/TZ, Zirndorf

Zirndorf, Germany

Aufgabenbereiche

  • Eigenständige juristische Bearbeitung von individual- und kollektivrechtlichen Sachverhalten/Themen zur Unterstützung der HR-Leitung
  • Selbständige Erstellung und Überarbeitung von Betriebsvereinbarungen
  • Eigenständige Erstellung von rechtssicheren Vertragsvorlagen, Formularen und Handlungsanweisungen sowie Erarbeitung von Stellungnahmen und Empfehlungen (einschließlich praxisbezogener Risikoeinschätzung)
  • Unterstützung bei der Betreuung von Führungskräften

Bewerberprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft
    (1. und/oder 2. Staatsexamen) mit einschlägiger Berufserfahrung vorzugsweise im Personalbereich eines Unternehmens oder in einer auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzlei, oder anderweitige Qualifikation mit arbeitsrechtlicher Fallbearbeitung
  • Kenntnisse und praktische Erfahrung im kollektiven und individuellen
    Arbeitsrecht ggf. auch im Sozialversicherungsrecht
  • Lösungsorientierte, eigenverantwortliche und pragmatische Denk- und Herangehensweise an Aufgaben
  • Sehr hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie die Bereitschaft sich in neue Themen und herausfordernde Aufgaben einzuarbeiten
  • Loyalität, Diskretion, Belastbarkeit und eine hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft
  • Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen
  • Vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet
  • Gründliche Einarbeitung in Ihr Tätigkeitsfeld
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