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Die UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH sucht einen Junior Transaktionsmanager, der aktiv an der Umsetzung der Energiewende arbeitet. In einer dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumgebung können Sie spannende Projekte begleiten und Verantwortung übernehmen. Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung, individuelle Entwicklungspfade und ein engagiertes Team. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und zahlreichen Mitarbeiter-Benefits.
Junior Transaktionsmanager
Projektankauf & Kooperationen (m/w/d)
Cottbus Präsenz / Mobil
Dresden
Meißen
Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare
Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19
Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die
Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung
der Energiewende arbeiten.
Hierfür suchen wir für unseren Standorte in Dresden, Meißen oder Cottbus Dich als Junior
Transaktionsmanager Projektankauf & Kooperationen.
Dein Beitrag zur Energiewende
Auf Dich warten spannende Aufgaben, die Du mit uns gemeinsam lösen wirst:
• Wie entsteht aus einem Impuls ein tragfähiger Deal? Du analysierst mit uns neue
Projekt- oder Kooperationsideen, prüfst erste Daten, bewertest Chancen und
entwickelst daraus Entscheidungsgrundlagen.
• Wie werden aus Vorhaben echte Vereinbarungen? Du begleitest
Vertragsverhandlungen: bereitest Unterlagen vor, koordinierst Beteiligte und trägst dazu
bei, tragfähige Lösungen auf den Weg zu bringen.
• Wie werden Projekte in unsere Prozesse integriert? Du unterstützt die Umsetzung
laufender Kooperationen, dokumentierst Fristen und Meilensteine – und sorgst mit uns
für reibungslose Übergaben in die Projektteams.
• Wie lernen wir aus Projekten und werden besser? Du wirkst an internen
Weiterentwicklungen mit – ob bei Vorlagen, Bewertungen oder Lessons Learned aus
abgeschlossenen Transaktionen.
Neben Deiner Energie bringst Du mit
Was Du idealerweise schon mitbringst oder bei uns lernen möchtest:
• einen wirtschaftlichen oder technischen Hintergrund – z.B. durch ein Studium mit erster
Berufserfahrung aus Praktika oder eine vergleichbare Ausbildung mit anschließender
Berufserfahrung
• Interesse an der Energiewirtschaft, Projektentwicklung oder Verhandlungsführung
• einen scharfen Blick für Zusammenhänge, ein gutes Gefühl für wirtschaftliche Logik und
Freude daran, Dinge verständlich darzustellen
• Sorgfalt, Neugier und den Wunsch, Dich systematisch in neue Themen einzuarbeiten
• Erste Erfahrung in der Projektarbeit oder in Verhandlungen ist hilfreich, aber kein Muss
Unser Beitrag für Dich
Was wir Dir bieten und wofür wir Dich brauchen:
• Lernraum statt starre Routinen. Du wirst von erfahrenen Transaktionsmanagern
(m/w/d) begleitet, entwickelst Dich in klar abgegrenzten Verantwortungspaketen und
wächst an echten Projekten.
• Verantwortung mit System. Du erhältst Struktur, Feedback und individuelle
Entwicklungspfade – damit Du Dich sicher weiterentwickeln kannst.
• Sinn durch Wirkung. Deine Arbeit trägt dazu bei, dass wir nur die Projekte verfolgen, die
wirklich zu uns passen – wirtschaftlich, strategisch und partnerschaftlich.
Weitere Pluspunkte für Dich:
• unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
• anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und
international tätigen Unternehmen
• flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
• digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
• Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)
• zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
• regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
• kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen,
überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte
und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als
Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top
Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und
Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung
gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle
Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der
Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für
eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht,
Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller
Orientierung.
Du bewirbst Dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG. Gern
kannst Du bei Rückfragen vorab mit uns Kontakt aufnehmen.
Jana Jung (Jana.Jung@uka-group.com)
Recruiter