(junior) Tax Compliance Manager in (in Voll- Oder Teilzeit)

ZipRecruiter; Frankfurt; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Asset Management sucht einen (Junior) Tax Compliance Manager*in zur Unterstützung bei der Implementierung eines Compliance Managementsystems. In dieser Rolle tragen Sie zur Einhaltung der Compliance-Prozesse bei und arbeiten eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen, um optimale Lösungen zu entwickeln. Vielfältige Bildungshintergründe und individuelle Potenziale werden geschätzt.

Leistungen

Mobiles und flexibles Arbeiten

Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket

Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars

Bezuschusstes Mittagessen

Freie Getränke am Arbeitsplatz

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Kinderbetreuungszuschuss

Vielfältige Angebote zu Fitness und Gesundheit

Moderne Arbeitswelten mit erstklassiger IT-Ausstattung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften.
• Erste Berufserfahrung oder Praktika in Wirtschaftsprüfung, Beratung oder Finanzen.
• Grundverständnis der nationalen und internationalen Steuergesetzgebung.

Aufgaben

• Mitwirkung in einem Projekt zur Implementierung eines Tax Compliance Managementsystems.
• Zusammenarbeit mit Beratungsunternehmen zur Analyse und Optimierung der Compliance-Prozesse.
• Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden zu neuen Compliance-Richtlinien.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Selbstständige Arbeitsweise

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Job Description

Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren.

Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.

Wir suchen dich für unser Projekt-Team zur Implementierung eines Tax Compliance Managementsystems. In deiner neuen Rolle als (Junior) Tax Compliance Manager*in erwarten dich spannende Aufgaben und die Möglichkeit aktiv in einem Implementierungsprojekt wertvolle Erfahrungen zu sammeln.

Das klingt nach einer Aufgabe für dich? Dann bewirb dich gerne!

• Mitwirkung in einem Projekt zur Implementierung eines Tax Compliance Managementsystems, gefolgt mit der Verantwortung für die Einhaltung und Überwachung der Compliance-Prozesse.
• Zusammenarbeit mit einem renommierten Beratungsunternehmen zur Analyse bestehender steuerlicher Compliance-Prozesse und Identifizierung von Optimierungspotentialen.
• Überführung der erarbeiteten Fachkonzeption in eine Software-Lösung.
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sowie Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden in Bezug auf neue Compliance-Richtlinien und -Prozesse.
• Kontinuierliche Aktualisierung und Weiterentwicklung der Richtlinien und Verfahren für das Tax CMS sowie die Durchführung regelmäßiger Audits und Bewertungen, um die Effektivität des Tax CMS sicherzustellen.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung oder Praktika in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Beratung oder Finanzen.
• Grundverständnis der nationalen und internationalen Steuergesetzgebung.
• Erste Projekterfahrung in Implementierungsprojekten ist wünschenswert.
• Starke analytische Fähigkeiten mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise.

Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.

Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.

• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket
• Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg
• Bezuschusstes Mittagessen
• Freie Getränke am Arbeitsplatz
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes
• Kinderbetreuungszuschuss
• Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, Interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge)
• Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing)
• Weiterbildungsangebote
• Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung

. und Vieles mehr!

Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.

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