Berufschancen mit Japanbezug - Verbindungen schaffen, Karrieren gestalten
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im innovativen Automobilsektor, sucht einen Junior Steuerfachangestellten (m/w/d) zur Verstärkung seines dynamischen und internationalen Teams. Diese Position bietet die Möglichkeit, Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Verständnis für Steuer- und Buchhaltungsfragen in einem unterstützenden Umfeld einzubringen. Die Stelle ist ideal für diejenigen, die ihre Expertise im Steuerwesen und in der Finanzbuchhaltung ausbauen möchten.
Aufgaben:
Kompetenter Ansprechpartner für Kollegen und andere Abteilungen in Steuer- und Buchhaltungsfragen
Unterstützung bei der Erstellung von Körperschaftsteuererklärungen in enger Zusammenarbeit mit Steuerberatern
Überprüfung steuerrelevanter Zahlungen auf Richtigkeit und Vollständigkeit
Buchung von Transaktionen in den Bereichen Umsatzsteuer, Körperschaftsteuer, Gewerbesteuer und Lohnsteuer
Durchführung interner Kontrollen im Steuerbereich und Unterstützung bei Steuerprüfungen
Unterstützung bei der Steuerberechnung im Rahmen der periodischen Abschlussermittlung
Enge Zusammenarbeit mit Kollegen in der Finanzbuchhaltung und Rechnungsverarbeitung
Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, Finanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit ersten Einblicken in Steuerrecht und Finanzen.
Erste relevante Berufserfahrung in den genannten Verantwortungsbereichen oder einer vergleichbaren Position (z.B. Steuerfachwirt, Mitarbeiter Finanz- und Rechnungswesen, Steuerreferent)
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Starker Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
Verantwortungsbewusstsein, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
Flexibel, lernbereit und interessiert an wirtschaftlichen Zusammenhängen
Wir bieten:
Sicherer Arbeitsplatz durch vertrauensvolle und langfristige Kundenbeziehungen im innovativen Automobilsektor
Spannende Herausforderungen in anspruchsvollen internationalen Projekten und Teams
Flexible Arbeitszeiten mit einem hybriden Arbeitsmodell aus Büropräsenz & Remote-Arbeit
Positives Arbeitsklima durch respektvollen Umgang und offene Kommunikation
Attraktives Gehaltspaket mit Sozialleistungen wie 13 Gehältern, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, umfangreicher Unfallversicherung und einem Fahrtkostenzuschuss
Strukturierte Einarbeitung mit Integration in ein starkes Netzwerk
Persönliches Wachstum durch gezielte Weiterbildung
30 Tage Urlaub plus individuelle Sonderurlaube
Moderne IT-Ausstattung inklusive iPhone zur privaten Nutzung
Familienfreundliches Fahrrad-Leasing-Modell, das auch für Familienmitglieder offen ist
Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeier, Sommerfest und B2Run