Junior-Softwareentwickler Microsoft.NET (m/w/d)

WTW; Wiesbaden; Hybrid; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersversorgung

30 Tage Urlaub

Homeoffice möglich

Job summary

WTW in Deutschland bietet als Teil der Einheit Softwareentwicklung am Standort Wiesbaden (auch Homeoffice möglich) eine Chance für einen Junior-Softwareentwickler Microsoft.NET (m/w/d). Sie analysieren Anforderungen interner Teams, entwickeln Frameworks mit .NET/C# und arbeiten an CI/CD-Pipelines sowie Authentifizierungsthemen.

Sie bringen 1–2 Jahre Erfahrung, ein Informatik-/Wirtschaftsinformatik-/Mathematik-Studium, sowie Kenntnisse in Visual Studio, Git und Azure DevOps mit.

Qualifications

• Hochschulstudium in Informatik / Softwareentwicklung, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik.
• 1-2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Microsoft .NET / C#, ASP.NET.
• Erfahrung mit Design-Patterns, Unit-Tests und objektorientierter Analyse/Design.
• Kenntnisse in MS Visual Studio, GIT und Azure DevOps CI/CD-Pipelines.
• Erfahrung mit OAuth2 bzw. Token-basierter Authentifizierung.

Responsibilities

• Analyse der Bedarfe und Fachanforderungen auf interner Kundenseite (operative Teams).
• Entwickeln von Frameworks mit Microsoft-Technologien (Microsoft.NET / C#) mit Fokus auf Querschnittsthemen (wie Authentifizierung, Mandantenfähigkeit, Performance, abstraktem Datenzugriff, Micro-Service Kommunikation).
• Weiterentwicklung und Standardisierung von CI/CD-Pipelines.
• Übernahme von Verantwortung beim Lifecycle- und Dependency-Management inkl. Unterstützung bei Breaking Changes.
• Mitwirken bei der Transformation bestehender Entwicklungsprozesse in Richtung KI unterstütztem Engineering.

Skills

Microsoft .NET

C#

ASP.NET

GIT

Azure DevOps

CI/CD

MS Visual Studio

OAuth2

Token Auth

Education

Informatik

Wirtschaftsinformatik

Mathematik

Tools

NuGet

Job description

Description

Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv.
Im Business“Outsourcing Germany“unterstützen und beraten wir mit über 300 Mitarbeitenden unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung.

Zur Verstärkung unserer Einheit Softwareentwicklung suchen wir ab sofort für den Standort Reutlingen oder Wiesbaden, auch Homeoffice möglich, Dich als

Junior-Softwareentwickler Microsoft.NET (m/w/d)

(Kennziffer 202606437)

Was erwartet Dich?

• Analyse der Bedarfe und Fachanforderungen auf interner Kundenseite (operative Teams)

• Entwickeln von Frameworks mit Microsoft-Technologien (Microsoft.NET / C#) mit Fokus auf Querschnittsthemen (wie Authentifizierung, Mandantenfähigkeit, Performance, abstraktem Datenzugriff, Micro-Service Kommunikation)

• Weiterentwicklung und Standardisierung von CI/CD-Pipelines

• Übernahme von Verantwortung beim Lifecycle- und Dependency-Management (regelmäßige Updates wichtiger Bibliotheken und Frameworks) inkl. Unterstützung beim Auflösen von Versionskonflikten sowie der Adaptierung von Breaking Changes

• Mitwirken bei der Transformation bestehender Entwicklungsprozesse in Richtung KI unterstütztem Engineering

Qualifications

Was bringst Du mit?

• Hochschulstudium in Informatik / Softwareentwicklung, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik

• 1-2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung / Programmierung / Implementierung komplexer Softwaresysteme mit Microsoft .NET / C#, ASP.NET

• Erfahrungen mit gängigen Entwicklungsmethoden (Design-Patterns, Unit-Tests),

• Erfahrungen / Kenntnisse in objektorientierter Analyse und Design, Programmierung, Softwarearchitektur und technischer Designs / Layouts

• Erfahrungen mit MS Visual Studio, GIT sowie Azure DevOps CI/CD-Pipelines

• Erfahrungen bzgl. der Arbeit mit NuGet-Paketen (Semantic Versioning) und Dependency-Management

• Erfahrungen mit OAuth2 bzw. Token-basierter Authentifizierung

• Erfahrung in folgenden Bereichen sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung:

  • AI-driven development

  • REST-APIs und/oder WCF

  • Mandantenfähige Systeme

• Eigenverantwortliche, proaktive, strukturierte Arbeitsweise, engagiert und mitdenkend

• Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeit und kunden- sowie serviceorientierte Haltung

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  

Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir:

• Work-Life-Balance – Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und gemeinsame Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz.Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzzword.
• Attraktive Vergütung & Vorsorge – Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inklusive arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, Absicherung bei Berufsunfähigkeit sowie 30 Tage Urlaub bei Vollzeit.
• Mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland – Die Möglichkeit, bis zu 30 Tage am Stück innerhalb von 12 Monaten aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.
• Familienfreundlich – Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden und ihre Familien mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell.Neben Gleit- und Abbautagen bieten wir 5 arbeitgeberfinanzierte Kinderkranktage.
• Freistellungen – Wir bieten eine temporäre Vollfreistellung über 2 bis 6 Monate (Sabbatical), Vorruhestandsregelungen sowie Sonderurlaubstage.
• Gesundheit & Wellbeing – Mit unserem Employee Assistance Program (EAP) unterstützen wir Mitarbeitende und ihre Familien bei beruflichen und privaten Herausforderungen. Ergänzt wird dieses Angebot durch Gesundheitsaktionen, Vorsorgeangebote und einen Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille.
• Firmenrad – Ein Fahrradleasing über die Entgeltumwandlung.
• Internationalität – Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden, vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler.
• Entwicklungsmöglichkeiten – Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Du wirst in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings.

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