(Junior) Sales Manager (m/w/d) B2B

Page Personnel; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Page Personnel sucht einen engagierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in Berlin. In dieser Rolle baust Du Dein eigenes Kundenportfolio auf und berätst Unternehmen in ihren Personalbedarfen. Dabei hast Du die Möglichkeit, Einfluss auf den Erfolg und die Zufriedenheit der Kundenprojekte zu nehmen, unterstützt durch ein flexibles Arbeitsumfeld und ein attraktives Gehaltspaket.

Leistungen

Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office)

Zusätzliche Leistungen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie

Betriebliche Altersvorsorge

Transparente Beförderungskriterien und Karrierewege

Attraktive Urlaubsregelung und bezahlte Wellbeing Tage

Incentives und Corporate Benefits

Qualifikationen

• Erste Vertriebserfahrungen sind ideal.
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenstamms.
• Beratung von Kandidat:innen im Bewerbungsprozess.
• Analyse der Bedarfe in Unternehmen und passgenaue Vermittlung.

Kenntnisse

Lösungsorientierung

Teamgeist

Kundenorientierung

Kommunikation

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung
Intro Verantwortungsvolle Aufgabenbereiche mit Gestaltungsfreiraum Ungedeckelte Privision Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Vertriebsmitarbeiter:in / Sales Manager:in baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner:in im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6757708 Beraterkontakt [phone]