Junior Sales Manager B2B / Telesales - 100% Remote (d/m/w) im Rhein-Ruhr-Gebiet

JR Germany; Rostock; Remote; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Marke im Automobilhandel sucht einen Junior Sales Manager für ein 100% remote arbeitendes Team. In dieser Rolle betreuen Sie Kunden aus der gesamten Rhein-Ruhr-Region und gestalten den Vertrieb aktiv. Mit Unterstützung durch ein kompetentes Team und attraktiven Boni, inklusive eines Startbonus von 750 €, entwickeln Sie Ihre Karriere im Vertrieb in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

28 Urlaubstage, steigend auf 30 nach einem Jahr

Attraktiver Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Mitarbeiterplattform mit zahlreichen Rabatten

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen im Telesales oder Door-to-Door-Vertrieb.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch in Wort und Schrift.
• Teamplayer mit einer Passion für den Vertrieb.

Aufgaben

• Unterstützt Kunden bei Fragen im Zusammenhang mit dem Autokauf.
• Eröffnet neue Geschäftsbeziehungen und gewinnt Vertriebspartner telefonisch.
• Gestaltet den Verkaufsprozess aktiv und plant den Arbeitstag selbstständig.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Aktives Zuhören

Eigenmotivation

Lösungsorientiertes Denken

Jobbeschreibung

Junior Sales Manager B2B / Telesales - 100% Remote (d/m/w) im Rhein-Ruhr-Gebiet, Rostock

Für unsere offene Position als Junior Sales Manager in der Rhein-Ruhr-Region suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze die Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. Bei uns arbeiten Sales Manager, Promoter und Vertriebler im Vertriebsinnendienst zusammen, die für den Autoverkauf brennen. Du möchtest deine Leidenschaft für den Vertrieb zum Beruf machen und ortsunabhängig arbeiten? Gib Gas und werde Teil des Teams! Wir freuen uns, von dir zu hören!

AUTO1.com ist eine der am stärksten wachsenden Marken der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Wir revolutionieren durch einfache Prozesse und eine digitale Infrastruktur den B2B-Automobilhandel.

• Sei ein Teamplayer und arbeite in einem Sales-Team, das eine interessante Aufgabe im Vertriebsinnendienst und Automobil bietet.
• Erschließe neue Geschäftsbeziehungen, indem du telefonisch Vertriebspartner gewinnst und mit maßgeschneiderten Produktlösungen jeden Kundenkontakt zu einem besonderen Erlebnis machst.
• Gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit und vertraue auf die Unterstützung und das Coaching deines Teamleiters.
• Nutze die Freiheit, deinen Arbeitstag selbstständig zu planen, und feiere deine individuellen Erfolge im Vertrieb.
• Berichte regelmäßig an deinen Team Lead, um deine KPIs im Blick zu behalten.
• Bist du bereit für eine spannende Herausforderung im Vertriebsinnendienst und bringst erste Erfahrungen aus Telesales oder Door-to-Door-Vertrieb mit?
• Gute kommunikative Fähigkeiten, Geschick im aktiven Zuhören, hohe Eigenmotivation sowie lösungsorientiertes Denken sind deine Stärken.
• Begeistert dich die Kombination aus telefonischem Vertrieb und der faszinierenden Welt der Automobile?
• Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit in Deutsch in Wort und Schrift.
• 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats – ein großzügiger Anreiz, um direkt durchzustarten!
• Dein Engagement wird belohnt – bei uns erhältst du ein attraktives Fixum sowie ein Bonus-Modell mit großem Upside-Potential, das sich nach deiner monatlichen Leistung richtet und wechselnde Challenges beinhaltet. Deine Leistung zählt!
• Garantierte Mindestprovision in den ersten 3 Monaten. Und das ist nur der Anfang – du kannst immer mehr verdienen, je besser du wirst!
• Bis zu 100% remote – deutschlandweit! Arbeite Vollzeit von Zuhause aus.
• 28 Urlaubstage stehen dir zur Verfügung, um dich zu erholen. Nach einem weiteren Jahr erhöht sich dein Anspruch auf 30 Urlaubstage.
• Attraktiver Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos bei Autohero – ein exklusives Angebot für dich!
• Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir kümmern uns um dich, auch außerhalb der Arbeitszeit!
• Unsere Mitarbeiterplattform bietet zahlreiche Rabatte für deine Einkäufe – profitiere von exklusiven Vergünstigungen.

Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen hinweg, wie das Siezen oder einen Dresscode. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.