Junior Sales Manager - Außendienst / Beratung / CRM / Kundenservice (m/w/d)

Campusjäger by Workwise; Stuttgart; Vor Ort; EUR 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Junior Sales Manager, der seine Leidenschaft für den Vertrieb entfalten möchte. In dieser spannenden Rolle übernimmst du schnell Verantwortung für dein eigenes Kundengebiet und entwickelst es aktiv weiter. Nach einem intensiven Training wirst du Teil eines dynamischen Teams, das großen Wert auf offene Kommunikation und Unterstützung legt. Du wirst die Möglichkeit haben, deine Kommunikationsfähigkeiten zu nutzen, um Kunden vor Ort zu beraten und deren Bedürfnisse zu verstehen. Diese Position bietet nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch hervorragende Aufstiegschancen in einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Betriebliche Altersvorsorge

Interne Academy für Weiterbildung

Offene Kommunikation und Duz-Kultur

Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse

Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten

Herausragende Aufstiegs- und Karrierechancen

Transparentes Gehaltssystem

Qualifikationen

• Bachelor oder Master erforderlich, Studienschwerpunkt irrelevant.
• Keine Berufserfahrung notwendig, extrovertierte Persönlichkeit gewünscht.

Aufgaben

• Eigenverantwortung für ein Kundengebiet und Ausbau der Kundenbeziehungen.
• Marktbeobachtung zur Identifizierung neuer Absatzmärkte.

Kenntnisse

Vertrieb

Kommunikationsstärke

Eigenverantwortung

Teamarbeit

Ausbildung

Bachelorabschluss

Masterabschluss

Jobbeschreibung

Junior Sales Manager - Außendienst / Beratung / CRM / Kundenservice (m/w/d), Stuttgart

Du hast deinen Bachelor oder Master abgeschlossen oder bist kurz davor? Außerdem bringst du Interesse am Vertrieb mit? Dann ist diese Stelle für dich perfekt! Uns sind Noten oder Vorerfahrungen egal - was zählt, ist deine Persönlichkeit und die Leidenschaft für den Vertrieb! Egal in welchem Bereich du deinen Abschluss gemacht hast, wenn du für den Vertrieb brennst, dich persönlich und fachlich auch über Abteilungsgrenzen hinweg entwickeln willst, dann lass uns deine Bewerbung zukommen!

Was erwartet dich?

• Du verantwortest bereits als Junior schnell ein eigenes Kundengebiet und baust dieses kontinuierlich und zielgerichtet aus.
• Du gewährleistest eine reibungslose Kommunikation mit deinen Kunden.
• Du bist an drei Tagen die Woche in deinem Vertriebsgebiet unterwegs: Du eruierst die Wünsche und Probleme unserer Kunden vor Ort und berätst diese abschlussorientiert anhand unserer breiten Produktpalette.
• Du verbringst die anderen beiden Tage gemeinsam mit deinem Team in unseren Vertriebsbüros, um Kundentermine zu organisieren und dich auszutauschen.
• Du beobachtest den Markt und Wettbewerb und entwickelst so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte und Kunden, um Wachstumsziele zu realisieren.
• Nach einem 8-wöchigen Intensivtraining startest du in deinem eigenen Vertriebsgebiet durch. Auch nach der Trainingsphase ist uns regelmäßiges Training und Feedback sehr wichtig.
• Du hast einen Bachelorabschluss oder einen Master. Dein Studienschwerpunkt spielt dabei keine Rolle.
• Du startest bei uns als Junior - daher musst du keine Berufserfahrung mitbringen.
• Du besitzt einen PKW-Führerschein, denn als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) bist du an drei Wochentagen im Auto zu den Kunden unterwegs.
• Du bist extrovertiert, hast eine offene Persönlichkeit – Verkauf ist dein Ding.
• Du bist hungrig auf Erfolg und Vorwärtskommen, gehst gerne die Extrameile und liebst Eigenverantwortung sowie das Miteinander im Team.
• Du bist reisebereit, denn wir arbeiten regional in Deutschland und berücksichtigen gerne deine Wunschregion.
• Du überzeugst bei der Arbeit mit Kunden durch deine Kommunikationsstärke, dafür sprichst du verhandlungssicheres Deutsch.

Was bieten wir dir?

• Frühzeitig viel Verantwortung. Deine Teamkollegen sind jedoch immer erreichbar und unterstützen dich bei Fragen.
• Ab dem ersten Tag bist du ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben.
• Eine interne Academy: Verbesserung in der täglichen Arbeit und über Abteilungsgrenzen hinaus.
• Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse und Weihnachts- und Sommerfeiern, sowie die Möglichkeit auch von zu Hause aus zu arbeiten.
• Ein attraktives Einstiegsgehalt bei 70.000€.
• Herausragende Aufstiegs- und Karrierechancen, denn wir besetzen unsere Führungspositionen aus den eigenen Reihen.
• Eine betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit.
• Ein transparentes Gehaltssystem.

Besonderheiten im Bewerbungsprozess:

Wir leiten deine Bewerbung jetzt an Keyence weiter. Du brauchst dich nicht nochmal extra beim Unternehmen direkt zu bewerben. Sobald du in die engere Auswahl des Bewerbungsverfahrens kommst, wirst du per E-Mail informiert. Bei Fragen kannst du dich jederzeit an das Workwise-Team wenden.

Bitte beachte, für diese Stelle ist zwingend ein PKW-Führerschein notwendig, da du regelmäßig zu Kunden fährst.

Unser Jobangebot Junior Sales Manager - Außendienst / Beratung / CRM / Kundenservice (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.