Junior Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d)

eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 42.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Junior Regionalen Vertriebsleiter, um Talente in einem 12-monatigen Programm auszubilden. In dieser Rolle wirst du auf eine Führungsposition vorbereitet, mit intensiver Praxisausbildung und theoretischen Schulungen. Du wirst die Möglichkeit haben, Verantwortung zu übernehmen, und erhältst Einblicke in alle Unternehmensbereiche. Das Unternehmen bietet flache Hierarchien, einen Mentor und die Chance auf eine Auslandsphase. Mit einem attraktiven Einstiegsgehalt und Prämien ist dies eine hervorragende Gelegenheit für ambitionierte Talente, die ihre Karriere im Vertrieb vorantreiben möchten.

Leistungen

Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)

Mentor als Ansprechpartner

Karriereperspektiven

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Berufsausbildung mit Weiterbildung.
• Team- und Begeisterungsfähigkeit sowie Vertriebsaffinität.

Aufgaben

• Bestands- und Neukundengeschäft betreuen.
• Unterstützung des regionalen Vertriebsleiters leisten.
• Rekrutierung neuer Vertriebspartner.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Vertriebsaffinität

Leistungsbereitschaft

Zielorientierung

Umgang mit Menschen

Ausbildung

Hochschulstudium

Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Junior Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) in der Region Dresden

In einem ca. 12-monatigen Programm bereiten wir dich auf eine Führungsposition als Stellvertretender Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) vor. Wir unterstützen dich in deiner persönlichen Entwicklung zur Top-Führungskraft. Bei uns arbeitest du schnell eigenverantwortlich und hast beste Karriereperspektiven sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt!

Unser Programm im Überblick:

• intensive Praxisausbildung durch erfahrene Führungskräfte
• theoretische Schulungen in der eismann-Academy
• flache Hierarchien und Erfahrungsaustausch bis ins Top-Management
• Einblicke in alle Unternehmensbereiche
• einen Mentor als Ansprechpartner
• zügige Übernahme von Führungsverantwortung
• Möglichkeit zur Auslandsphase
• einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
• Einstiegsgehalt: ca. 42.000 € brutto / Jahr + 8.000 € Prämien
• Gehalt in Zielposition: ca. 80.000 € brutto / Jahr

Dein Aufgabengebiet:

• Bestands- und Neukundengeschäft
• Unterstützung des regionalen Vertriebsleiters
• Betreuung unserer Vertriebspartner
• Rekrutierung und Einarbeitung neuer Vertriebspartner
• Steuerung der Vertriebsstation

Dein Profil:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung
• Team- und Begeisterungsfähigkeit
• ausgeprägte Vertriebsaffinität
• Spaß am Umgang mit Menschen
• Leistungsbereitschaft und Zielorientierung
• Führerschein Klasse B

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und beantworten gerne deine Fragen.

Dein Ansprechpartner:
Melih Öner
Telefon: [phone]

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