(Junior-) Projektmanager (w/m/d) Hochbau

JR Germany; München; Hybrid; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Junior Projektmanager, um innovative und nachhaltige Lösungen in der Bauindustrie zu entwickeln. In dieser spannenden Rolle unterstützen Sie die Planung und Umsetzung von Großprojekten, arbeiten eng mit Kunden und Stakeholdern zusammen und koordinieren Projektteams. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungen und flexible Arbeitsmodelle, bietet diese Position die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld zu starten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns!

Leistungen

Flexible Arbeitsmodelle

Individuelle Weiterbildungen

Boni für sportlich Aktive

Jobrad-Leasing

ÖPNV-Zuschüsse

Firmenwagen

KITA-Zuschüsse

Rabatte im Corporate-Benefits-Portal

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbar.
• Erste Erfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Industrieprojekten.
• Koordination der Projektbeteiligten und Qualitätssicherung.

Kenntnisse

Projektmanagement

Kommunikationsstärke

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Bauingenieurwesen

Wirtschaftsingenieurwesen

Architektur

Tools

MS Project

Jobbeschreibung

(Junior-) Projektmanager (w/m/d) Hochbau, München

München, Germany

Wir setzen uns täglich dafür ein, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu gestalten. Unser Team berät, setzt um oder beides – wir bieten nachhaltige, innovative und wirtschaftliche Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Mit über 6.000 Mitarbeitenden an 63 Standorten weltweit unterstützen wir unsere Kunden in interdisziplinären Teams. Wir denken visionär und handeln realistisch, arbeiten eigenständig und im Team – mit Leidenschaft und modernster Technologie. Wir vereinen unsere Kräfte. Werden Sie Teil von Dreso und gestalten Sie die Welt, in der wir leben wollen.

Starten Sie Ihre Karriere im Projektmanagement!

Innovative Projekte, nachhaltige Lösungen und ein starkes Team – bei Drees & Sommer haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere als Junior Projektmanager (w/m/d) in Nürnberg und München in der Industriebranche zu beginnen. Bringen Sie Ihre Ideen ein, übernehmen Sie Verantwortung und wachsen Sie mit uns an spannenden Herausforderungen!

• Projektsteuerung: Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung von Industrieprojekten mit einem Umsatzvolumen ab 100 Mio. €.
• Kundenkommunikation & Stakeholder-Management: Unterstützung bei der Betreuung von Auftraggebern und Partnern sowie bei der Koordination der Projektbeteiligten.
• Zusammenarbeit im Projektteam: Koordination einzelner Arbeitspakete, Unterstützung bei der Qualitätssicherung und Dokumentation der Projektergebnisse.
• Ausschreibungs- und Vergabeprozesse: Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Angebotsanalysen.
• Termine, Kosten und Gebäudequalitäten: Unterstützung bei der Einhaltung und Steuerung dieser zentralen Projektfaktoren.

Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste Erfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
• Kenntnisse im Umgang mit Projektmanagement-Tools (z. B. MS Project) sowie Grundkenntnisse in HOAI, AHO und VOB sind von Vorteil.
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.

Wir bieten:

• Flexible Arbeitsmodelle, inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um Ihre Work-Life-Balance zu sichern.
• Individuelle Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung.
• Unterstützung Ihrer Gesundheit durch Boni für sportlich Aktive oder Zuschüsse zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass.
• Nachhaltige Mobilität durch Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschüsse oder Firmenwagen (abhängig von der Position).
• Attraktive Zusatzangebote, Rabatte im Corporate-Benefits-Portal sowie ein Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit Prämien.
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch KITA-Zuschüsse und weitere private Zusatzleistungen.