(Junior-) Projektmanager / Projektmanagerin Organisationsentwicklung / Inhouse Consulting / Dig[...]

Rummelsberger Diakonie; Schwarzenbruck; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Rummelsberger Diakonie sucht einen (Junior-) Projektmanager*in für die Stabsstelle Organisationsentwicklung in Schwarzenbruck. Der/die Bewerber/in wird für die Entwicklung und Umsetzung von Projekten in der Sozialwirtschaft verantwortlich sein. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine attraktive Vergütung werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Homeoffice nach Einarbeitung

34 freie Tage

80% Jahressonderzahlung

Familienfreundliche Zuschüsse

Bike-Leasing

Qualifikationen

• Grundkenntnisse im wissenschaftlichen Arbeiten.
• Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie.
• Kenntnisse der Struktur und Mechanismen der Sozialwirtschaft von Vorteil.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung laufender Projekte zur Digitalisierung.
• Organisation und Durchführung von Workshops und Seminaren.
• Erstellung von Business-Cases und Präsentationen.

Kenntnisse

Eigenverantwortung

Analytische Fähigkeiten

Konzeptionelle Fähigkeiten

Agiles Projektmanagement

Ausbildung

Bachelorabschluss oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Die Rummelsberger sind einer der großen diakonischen Dienstleister sozialer Arbeit in Bayern

Die Rummelsberger Dienste für Menschen suchen für eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen ab sofort einen / eine

(Junior-) Projektmanager*in (m/w/d)

für Organisationsentwicklung / Inhouse Consulting / Digitalisierung

in Vollzeit oder Teilzeit für die Stabsstelle Organisationsentwicklung in Schwarzenbruck-Rummelsberg.

Referenz-Nr.: 24548

Ihre Aufgaben

• Entwicklung, Koordination und Umsetzung laufender Projekte zur Geschäftsfeldentwicklung und Digitalisierung in der Alten-, Jugend- und Behindertenhilfe mit internen und externen Partnern
• Organisation, Konzeption, Impulsgebung und Umsetzung von Veränderungsprozessen, Organisationsentwicklungsprozessen sowie strategischer Maßnahmen
• Erstellung von Business-Cases, Marktrecherchen, Planung, Anbahnung und Verhandlung künftiger Partnerschaften
• Erarbeitung, Aufbereitung von entscheidungsreifen Vorlagen und Konzeptionen in Form von gut strukturierten und ansprechend visualisierten Präsentationen
• Agiles Projektmanagement, Konzeption, Durchführung und Moderation von Workshops, Seminaren und Schulungen
• Back-Office und Veranstaltungsmanagement für überregionale Veranstaltungen
  
  

Ihre Voraussetzungen

• Grundkenntnisse im wissenschaftlichen Arbeiten, z. B. nachgewiesen durch einen Bachelorabschluss oder einer anderen vergleichbaren Qualifikation z. B. eine betriebswirtschaftliche Ausbildung und/oder im Bereich Projektmanagement, Organisationsentwicklung
• Sie sind für Ihre schnelle Auffassungsgabe bekannt und bringen die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Vorbereitung und Planung von (Groß-)Veranstaltungen mit
• Kenntnisse der Struktur und Mechanismen der Sozialwirtschaft sind von Vorteil
• Sie haben Lust Eigeninitiative zu zeigen und arbeiten selbstständig und strukturiert
• Sie verfügen über sehr gute konzeptionelle sowie analytische Fähigkeiten
• Sie beherrschen es, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich aufzubereiten, zu visualisieren und zu präsentieren
• Sie verfügen über Kenntnisse des agilen Projektmanagements
• Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie
  
  

Unser Angebot

• Ein innovatives und spannendes Arbeitsumfeld in einem professionellen Team
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden (bei Vollzeit) oder ein entsprechender Teilzeitanteil
• Homeoffice (in Form von mobilem Arbeiten) nach Einarbeitung und Absprache möglich
• Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie (3.685 Euro bis 4.340 Euro brutto monatlich bei Vollzeit plus Jahressonderzahlung, abhängig von Qualifizierung und Berufserfahrung; Stand 12/2024)
• Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
• Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
• Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 34 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 4 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester und ein Tag zur freien Verfügung)
• Exklusive Vorteile:
• 80% Jahressonderzahlung im November
• Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
• Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget, z. B. zu Kindergarten, Hort, Schulmaterialien, freier Tag bei Einschulung des Kindes etc.
• Bike-Leasing und vieles mehr
• Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt
  
  

(Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen)

Für erste Informationen steht Ihnen gerne Frau Ute Wolf, Stabsstelle Organisationsentwicklung, unter der Tel.-Nr.: 09128/50-2243 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.

(Bewerbungsunterlagen in Papierform werden nicht zurückgesendet.)

Rummelsberger Dienste für Menschen gGmbH

Organisationsentwicklung

Frau Ute Wolf

Rummelsberg 2

90592 Schwarzenbruck