Junior Projektmanager (m/w/d)

JR Germany; Gelsenkirchen; Hybrid; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Junior Projektmanager, um die digitale Transformation aktiv zu gestalten. In dieser spannenden Rolle unterstützen Sie ein dynamisches Team bei der Umsetzung von IT-Projekten und tragen zur Optimierung von Geschäftsprozessen bei. Sie werden die Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT sein und lernen, Projekte eigenständig zu steuern. Das Unternehmen bietet ein strukturiertes Onboarding, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits, um sicherzustellen, dass Sie sich von Anfang an wohlfühlen und wachsen können.

Leistungen

Strukturiertes Onboarding-Programm

Flexibles Arbeiten

Familienfreundliche Leistungen

Attraktive Vergütung

Sportangebote

Fahrradleasing

Kostenlose Getränke und Snacks

Essenszuschüsse

Mitarbeiterrabatte

Gemeinsame Events

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik.
• Erste Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im IT-Bereich.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten.
• Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen.

Kenntnisse

Projektmanagement

Analytisches Denken

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Lernbereitschaft

Technisches Verständnis

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaftslehre

Wirtschaftsinformatik

Industriekaufmann/-frau

Jobbeschreibung

Junior Projektmanager (m/w/d), Gelsenkirchen

Gelsenkirchen, Germany

Rheinland Kraftstoff ist ein innovatives und dynamisches Mittelstandsunternehmen. Wir sind mehr als nur Kraftstoff - wir können auch erneuerbare Energien und technische Dienstleistungen. Deshalb sind wir immer wieder auf der Suche nach neuen Team-Mitgliedern, die genauso kraftvoll wie wir an der Zukunft von Rheinland Kraftstoff mitwirken möchten.

Rheinland Kraftstoff ist eine 100%-ige Shell-Tochtergesellschaft, die wie ein Mittelständler geführt wird. Dadurch können wir uns der Vorteile beider Welten bedienen.

Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams, das "hands-on" die Mobilität in Deutschland gestaltet!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
Junior Projektmanager (m/w/d).

Dein Verantwortungsbereich:

Als Junior Projektmanager (m/w/d) für IT-Projekte unterstützt du aktiv unser Team bei der Umsetzung innovativer Digitalisierungsmaßnahmen. Du begleitest Projekte von der Anforderung bis zum Testing und leistest einen wichtigen Beitrag zur Digitalen Transformation unseres Unternehmens. Dabei übernimmst du die Verantwortung für kleinere bis mittlere Projekte oder unterstützt erfahrene Projektleiter bei größeren Vorhaben.
Du bist die Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT – und bringst die Bereitschaft mit, dich intensiv in technische Lösungen einzuarbeiten und diese zu verstehen. Ziel ist es, mittelfristig Projekte eigenständig steuern zu können.

Zu deinen Aufgaben gehören:

• Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten im Rahmen der digitalen Transformation
• Einarbeitung in bestehende und neue technische Lösungen, um fachlich fundierte Projektentscheidungen mittragen zu können
• Analyse, Optimierung und Mitgestaltung von Geschäftsprozessen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Mitwirkung bei der Steuerung interner und externer Projektbeteiligter
• Aktive Kommunikation mit Stakeholdern, proaktive Mitwirkung bei der Identifikation von Risiken und Entwicklung von Lösungsansätzen
• Unterstützung bei der Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen auf allen Hierarchieebenen

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Abschluss bzw. Ausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau)
• Erste Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im IT-Umfeld (z.B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Berufserfahrung)
• Interesse und Bereitschaft, sich aktiv in technische Themen und Lösungsumsetzungen einzuarbeiten
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes analytisches Denkvermögen
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Lernbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Ein strukturiertes Onboarding-Programm, damit du dich von Anfang an wohlfühlst
• Kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur, offene Türen und engagierte Kollegen
• Weiterbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Flexibles Arbeiten, inklusive "work from anywhere" innerhalb Deutschlands
• Familienfreundliche Leistungen, z.B. 50% Zuschuss zum KITA-Beitrag
• Attraktive Vergütung, Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Sportangebote mit EGYM Wellpass und Urban Sports Club
• Fahrrad- oder E-Bike-Leasing, auch für Familienmitglieder
• Kostenlose Getränke und Snacks in der Zentrale
• Essenszuschüsse und attraktive Mitarbeiterrabatte
• Gemeinsame Events, Sommer- und Weihnachtsfeste, sportliche Aktivitäten

Haben wir dein Interesse geweckt?

Bewirb dich ganz einfach online, ohne Anschreiben! Sende uns deinen Lebenslauf. Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst – bewirb dich trotzdem!

Bei Fragen steht dir unser Recruiting-Team unter Tel.: [phone] gern zur Verfügung.