(Junior) Projektmanager:in Immobilienverkauf & Transaktionsmanagement

JR Germany; Bochum; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Un acteur majeur du secteur immobilier à Bochum recherche un (Junior) Projektmanager:in pour gérer les ventes de maisons et les transformations de biens. En tant que membre clé de l'équipe, vous serez responsable de la préparation des ventes, de l'examen des biens et du suivi de projets dans un environnement dynamique et moderne. Ce poste offre un cadre de travail enrichissant avec des possibilités de développement personnel et des avantages sociaux, le tout en rejoignant une entreprise en pleine croissance.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Volontariat pour les avantages sociaux

Environnement moderne de travail

Flexibilité de travail et formation

Soutien à la recherche de logement

Qualifikationen

• Diplôme en gestion immobilière ou expérience professionnelle pertinente.
• Bonnes compétences en informatique, notamment avec MS Office et SAP RE.
• Capacité à travailler de manière autonome, avec une approche axée sur les résultats.

Aufgaben

• Préparation des ventes de maisons individuelles et transformation de biens immobiliers.
• Examen des spécificités des objets immobiliers et élaboration des documents de vente.
• Gestion des projets de vente et suivi des délais.

Kenntnisse

MS Office

SAP RE

Flexibilité

Engagement

Travail en équipe

Communication

Ausbildung

Formation en immobilier

Formation continue comme Fachwirt

Tools

polyEstate

Jobbeschreibung

(Junior) Projektmanager:in Immobilienverkauf & Transaktionsmanagement, Bochum

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 70.600 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 15.900 Mitarbeiter:innen.

1. Du übernimmst die kaufmännische, technische und rechtliche Verkaufsvorbereitung von Einfamilienhäusern sowie die Umwandlung von Mehrfamilienhäusern in Eigentumswohnungen.
2. Du wirkst bei der Objektauswahl sowie bei der Teilnahme an Wohnungsbegehungen mit, prüfst objektspezifische Besonderheiten und stellst die Verkaufsunterlagen zusammen.
3. Du erstellst, begleitest und prüfst Realteilungen, die Aufteilungen nach WEG, Teilungserklärungen sowie behördliche Bescheinigungen.
4. Du prüfst Auflagen, Restriktionen und Sozial-Chartas aus Ankaufs- und Finanzierungsverträgen und klärst Sondernutzungsrechtsthematiken.
5. Du legst Verkaufsprojekte in SAP und polyEstate an, überwachst Termine und Abläufe, prüfst und kontierst Rechnungen und gibst diese frei.
6. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann:frau und/oder eine Weiterbildung als Fachwirt:in für Immobilien oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft.
7. Gute Kenntnisse in MS Office, SAP RE und idealerweise polyEstate sind erforderlich.
8. Du zeichnest Dich durch Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit aus.
9. Deine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
10. Reisebereitschaft ist für Dich kein Problem.
11. Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen.
12. Vergütung: Verantwortungsentsprechende Bezahlung inklusive freiwilliger Sozialleistungen, z.B. Aktienprogramm, Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
13. Modernes Umfeld: Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld mit Mitarbeiter:innencasino, Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und guter Anbindung.
14. Flexibilität & Weiterbildung: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
15. Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliche Gestaltung spannender Themen.
16. Gesundheit: Angebote wie vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutz, Jobrad etc.
17. Unterstützung bei Wohnungssuche: Hilfe bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands, je nach Verfügbarkeit.