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(Junior) Produktmanager / Technical Presales Manager (m/w/d) - Kälte- und Klimatechnik

Hanseatische Personalkontor

Düsseldorf

Hybrid

EUR 45.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 17 Tagen

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Kälte- und Klimatechnik mit Sitz in Düsseldorf sucht einen (Junior) Produktmanager. Sie sind die Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und Service und analysieren Marktbedürfnisse zur Entwicklung neuer Produktangebote. Vorausgesetzt werden eine Ausbildung im technischen Bereich und erste Erfahrungen im Produktmanagement. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
Dynamisches Team mit starkem Zusammenhalt
Attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Moderne Büroausstattung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen Bereich der Kälte- und Klimatechnik.
  • Erste Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Klimabranche.
  • Analytische Fähigkeiten sowie system- und prozessorientiertes Denken.

Aufgaben

  • Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und Service.
  • Analyse von Markt- und Kundenbedürfnissen und Entwicklung von Produktstrategien.
  • Erstellung von Verkaufsunterlagen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten
Proaktive Arbeitsweise
MS Office Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen Bereich der Kälte- und Klimatechnik
Jobbeschreibung
(Junior) Produktmanager / Technical Presales Manager (m/w/d) - Kälte- und Klimatechnik, Düsseldorf

Hanseatische Personalkontor

Düsseldorf, Germany

Das Unternehmen
Aufgaben
  • Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und Service, um eine fachlich fundierte Beratung sicherzustellen
  • Analyse von Markt- und Kundenbedürfnissen, Ableitung neuer Produktangebote, Entwicklung von Produktstrategien gemeinsam mit dem Vertriebsteam
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter und Kunden
  • Inhaltliche Verantwortung für die Erstellung von Verkaufsunterlagen (z. B. Prospekte, Newsletter)
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Headquarter und anderen Abteilungen
  • Pflege und Bearbeitung von Datenbanken und Systemen
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen Bereich der Kälte- und Klimatechnik
  • Erste Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in einer vergleichbaren Position in der Klimabranche
  • Can-Do Mentalität, proaktive, motivierte und selbstständige Arbeitsweise mit einer lösungsorientierten Denkweise
  • Analytische Fähigkeiten sowie system- und prozessorientiertes Denken
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vorteile
  • Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem etablierten Unternehmen
  • Dynamisches und kompetentes Team mit starkem Zusammenhalt
  • Attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt und vermögenswirksamer Leistungen
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Moderne Büroausstattung inklusive Laptop und Smartphone
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