(Junior) Produktmanager (m/w/d) - bis zu 70k JB

Actief Personalmanagement GmbH; Bad Krozingen; Vor Ort; EUR 59.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein großes Unternehmen in Bad Krozingen sucht einen (Junior) Produktmanager. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von Produktstrategien im Bereich Mobile Maschinen. Sie arbeiten eng mit diversen Abteilungen zusammen, überwachen die Produktperformance und bringen technologische Innovationen voran. Ideal für Absolventen in einem technischen Bereich mit einer Leidenschaft für Produktentwicklung und Marktanalysen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flache Hierarchien

Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Weiterbildung

Hochmotiviertes Team

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung in einem relevanten Bereich.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
• Reisebereitschaft national und international.

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung einer Produktstrategie für Automatisierungslösungen.
• Identifikation von Markttrends und Übersetzung von Kundenanforderungen in technische Spezifikationen.
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktentwicklung.

Kenntnisse

Deutsch

Englisch

Marktanalyse

Produktentwicklung

Innovation

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung in Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik

Jobbeschreibung

(Junior) Produktmanager (m/w/d) - bis zu 70k JB, Bad Krozingen

Bad Krozingen, Germany

(Junior) Produktmanager (m/w/d) - bis zu 70k JB

Für ein namhaftes Kundenunternehmen aus Bad Krozingensuchen wir ab sofort einen (Junior) Produktmanagerm/w/d).Sie suchen einen neuen Job als Produktmanager für einen technischen Bereich?Dann bewerben Sie sich bei uns.

Das dürfen Sie von uns erwarten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flache Hierarchien
• Verantwortung übernehmen
• Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Weiterbildung
• Hochmotiviertes und partnerschaftlich arbeitendes Team

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Implementierung einer Produktstrategie für Automatisierungslösungen im Bereich Mobiler Maschinen, inklusive der Erstellung von Produkt-Roadmaps
• Identifikation von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten zur Sicherstellung einer marktgerechten Produktentwicklung
• Übersetzung von Kundenanforderungen und Marktanalysen in technische Spezifikationen für die Produktentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Forschung & Entwicklung, Produktion, Materialmanagement und weiterer interner Abteilungen, um innovative Produkte zu gestalten
• Verantwortung für den Markteinführungsprozess, einschließlich der Entwicklung von Marketingmaterialien, Schulungen und Support für den Vertrieb
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Key Account Management, um Kundenanforderungen zu verstehen und das Produkt kontinuierlich zu verbessern
• Überwachung der Produktperformance anhand definierter KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung
• Impulsgeber für technologische und marktgerechte Innovationen im Bereich Mobile Automation
• Training und Coaching der Key-Account-Manager sowie Produkt- und Anwenderschulungen intern und extern

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft national sowie international

ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.