(Junior) Key Account Manager (w/m/d)

Elbhunter Personalberatung GmbH; Neukirchen-Vluyn; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen in der Heimtiernahrung sucht einen (Junior) Key Account Manager (w/m/d) zur Betreuung von regionalen und nationalen Key Accounts. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit und haben erste Vertriebserfahrung, idealerweise im FMCG-Umfeld. Vorteile sind eine attraktive Vergütung, 29 Tage Urlaub sowie eine kollegiale Arbeitsatmosphäre.

Leistungen

Attraktive Vergütung

29 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenevents

Kostenfreie Getränke

Bürohunde willkommen

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing/Vertrieb.
• Erste Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im FMCG-Umfeld.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten.

Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung von Key Accounts im D-A-CH-Raum.
• Verhandlungsführung und Dokumentation von Konditionen.
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Einkauf, Logistik.

Kenntnisse

Kundenbetreuung

Verhandlungsgeschick

Kommunikationsstärke

MS Office Kenntnisse

Kreativität

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium

Tools

CRM/ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein renommiertes, inhabergeführtes Unternehmen im Bereich Heimtiernahrung und mit unterschiedlichen Premiummarken ein sehr erfolgreicher Hidden-Champion im Petfood-Markt. Als mittelständisches Familienunternehmen bietet Ihnen unser Mandant ein vielseitiges Aufgabenspektrum in modernen Büros mit kollegialer Arbeitsatmosphäre im Raum Norddeutschland.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

(Junior) Key Account Manager (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung regionaler und nationaler Key Accounts sowie Großhandelskunden im D-A-CH-Raum
• Verhandlung und Dokumentation von Konditionen, Preisen und Vermarktungspunkten
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Marketing, Einkauf, Logistik und Qualitätsmanagement zur optimalen Kundenbetreuung und Aktionsumsetzung
• Vorbereitung und Durchführung von Quartals- und Jahresgesprächen inklusive Konditionsverhandlungen
• Planung und Kontrolle von Kundenbudgets sowie WKZ-Einsätzen (Werbekostenzuschüsse)
• Verantwortung für die Einführung neuer Produkte sowie die Analyse von Listungs- und Distributionskennzahlen
• Planung und operative Umsetzung von Sonderaktionen und Messeauftritten, inkl. Produktions- und Mengenplanung sowie Einsatzkoordination

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing/Vertrieb – gerne auch mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Handelsfachwirt, staatl. geprüfter Betriebswirt)
• Erste Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im FMCG-Umfeld, im Fach- oder Großhandel bzw. in der Heimtierbranche
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise
• Gutes Verständnis für vertriebsrelevante Prozesse, Kennzahlen sowie abteilungsübergreifende Zusammenarbeit (z. B. mit Marketing, Logistik oder Außendienst)
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie idealerweise erste Erfahrungen mit CRM-/ERP-Systemen; sehr gute Englischkenntnisse

Ihre Benefits

• Attraktive Vergütung sowie Weihnachtsgeld und freiwillige Sonderzahlung
• 29 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31.12.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenevents
• Kostenfreie Getränke wie Kaffee und Softdrinks
• Bürohunde sind natürlich willkommen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie sind sich unsicher, ob die Stelle zu Ihnen passt? Kein Problem, wir möchten Sie trotzdem kennenlernen und werden die Passgenauigkeit gemeinsam herausfinden.

Wie sehen die nächsten Schritte aus?

Bei Interesse an weiteren Informationen steht Ihnen Milena Geisler für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme gerne telefonisch (0421 - 5143217) oder per E-Mail ([e-mail]) zur Verfügung.

Möchten Sie sich direkt bewerben, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennziffer 1137 - gerne auch per E-Mail - mit Angabe Ihres nächst möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit zu.