Junior IT-Governance Manager*in (in Voll- oder Teilzeit) mit Direkteinstieg PLUS

JR Germany; Wiesbaden; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein zukunftsorientiertes Unternehmen sucht einen Junior IT-Governance Manager, der die Digitalisierung von IT-Governance vorantreibt. In dieser spannenden Rolle werden Sie an der Entwicklung und Implementierung von IT-Richtlinien und -Prozessen arbeiten, während Sie mit erfahrenen IT-Experten zusammenarbeiten. Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitsumfeld, ein umfangreiches Begleitprogramm für den Direkteinstieg und zahlreiche Vorteile, darunter ein kostenfreies Jobticket und vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung. Nutzen Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu wachsen und Ihre Karriere im Bereich IT-Governance zu starten.

Leistungen

Mobiles und flexibles Arbeiten

Kostenfreies Deutschlandticket

Attraktive Betriebsrestaurants

Bezuschusstes Mittagessen

Freie Getränke am Arbeitsplatz

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Kinderbetreuungszuschuss

Fitness- und Gesundheitsangebote

Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik.
• Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen an die IT.

Aufgaben

• Digitalisierung der IT-Governance und Weiterentwicklung des Kontrollrahmens.
• Steuerung des IT-Service Management Systems inklusive Reporting.

Kenntnisse

IT-Governance

IT-Service Management

Regulatory Requirements

Prozessmodellierung

Teamarbeit

Ausbildung

Studium der Informatik

Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Junior IT-Governance Manager*in (in Voll- oder Teilzeit) mit Direkteinstieg PLUS, Wiesbaden

Wiesbaden, Germany

Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und zählt zu den führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen für Privatpersonen sowie institutionelle Kunden, mit dem Ziel, das Vermögen unserer über fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von hohen Leistungsansprüchen und einem partnerschaftlichen Miteinander. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, Altersgruppen, körperlichen Beeinträchtigungen, sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen authentisch sein können. Diese Vielfalt schätzen wir und sehen sie als Bereicherung für unsere Gemeinschaft.

Ihre Aufgaben

1. Digitalisierung der IT-Governance und Weiterentwicklung des Kontrollrahmens für die IT-Prozesse
2. Steuerung unseres IT-Service Management Systems, inklusive Reporting, Gremienarbeit, Maßnahmendefinition und Nachverfolgung
3. Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von IT-Richtlinien, -Prozessen und Mindeststandards
4. Zusammenarbeit mit erfahrenen IT-Expert*innen und IT-Governance Manager*innen zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse

Ihr Profil

1. Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
2. Begeisterung und Affinität für IT-Themen sowie Verständnis für IT-Systeme und -Prozesse
3. Erfahrungen im Umgang mit regulatorischen Anforderungen an die IT, wie z.B. DORA, MaRisk/BAIT im Bereich IT-Governance oder IT-Service Management, idealerweise mit WP-Hintergrund
4. Kenntnisse in der Digitalisierung von IT-Governance-Prozessen und Prozessmodellierung sind von Vorteil
5. Arbeitsweise geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist

Unser Angebot

Entscheiden Sie sich für den Direkteinstieg PLUS, ein sechsmonatiges Begleitprogramm mit Netzwerk-Events, Online-Lernkursen, Trainings vor Ort, Hospitationen und Workshops. Wir setzen auf persönliche Betreuung, Abwechslung und eine Kultur des Machens, um Ihren optimalen Einstieg in die Kapitalmärkte zu fördern.

• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket
• Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg
• Bezuschusstes Mittagessen
• Freie Getränke am Arbeitsplatz
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes
• Kinderbetreuungszuschuss
• Vielfältige Angebote rund um Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, interne Sportangebote, Gesundheitsvorsorge)
• Diverses Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing)
• Weiterbildungsangebote
• Moderne Arbeitswelten mit erstklassiger IT-Ausstattung

Und vieles mehr! Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.