Junior HR Manager - Recruiting / Administration / Lohnabrechnung (m/w/d)

Junior HR Manager - Recruiting / Administration / Lohnabrechnung (m/w/d), Berlin

Über DPF Group
Die DPF Group ist spezialisiert im Bereich Real Estate Investment mit besonderem Fokus auf das Segment Best Ager-Living und bedient damit seit 2010 erfolgreich den größten deutschen Wachstumsmarkt.

Über DPF Group
Die DPF Group ist spezialisiert im Bereich Real Estate Investment mit besonderem Fokus auf das Segment Best Ager-Living und bedient damit seit 2010 erfolgreich den größten deutschen Wachstumsmarkt.

• Einen modernen Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben und einem spannenden Produkt
• Ein großartiges Team, dass sich gegenseitig unterstützt, motiviert und für Ihre Fragen und Ideen immer ein offenes Ohr hat
• Zentrales Büro in Berlin
• Mobiles Arbeiten
• Strukturiertes Onboarding
• Praxisnahe Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Günstiger shoppen mit Corporate Benefits
• Aufmerksamkeiten an Geburtstagen, Weihnachten und Ostern
• 30% Rabatt in der Brasserie Colette
• Betriebsärztliche Betreuung
• Kostenlose Getränke & Obst

• Unterstützung unseres HR-Teams im operativen Tagesgeschäft, u.a. Administration, Recruiting, Lohnabrechnung und Betreuung des Mitarbeitendenkreises
• Pflege und Verwaltung unserer digitalen Personalakten
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie Vertragsänderungen
• Mitwirkung bei On- und Off-Boardingprozessen
• Dokumentation von Bescheinigungen
• Planung und Umsetzung von Telefoninterviews
• Bearbeitung des Postein- und ausgangs
• Unterstützung bei übergreifenden HR-Projekten

• Kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personalfachkaufmann (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalbereich, z.B. als Werkstudent (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d), HR Assistant (m/w/d), HR Officer (m/w/d)
• Ausgeprägte organisatorische, analytische und methodische Fähigkeiten
• Teamorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld und Hands On Mentalität
• Kommunikationskompetenz und Empathie
• Hohes Engagement, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit zur Selbstorganisation
• Sicherer im Umgang mit MS Office 365

Bewerben Sie sich gleich online! Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.

Bei Fragen ist unser HR Managerin, Justine Spindler für Sie da.

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