Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Junior HR-Manager (m/w/d)

Formel Zeitarbeit GmbH

München

Vor Ort

EUR 40.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 5 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Erhöhe deine Chancen auf ein Interview

Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Zeitarbeit sucht nach einem HR-Spezialisten, der für die Betreuung der Tarifmitarbeiter und die Erstellung von Finanz- und HR-Reports verantwortlich ist. Diese Position bietet die Möglichkeit zur Übernahme im Einsatzunternehmen und flexible Arbeitsbedingungen sowie zahlreiche Vorteile wie Urlaubsgeld und eine engagierte Betreuung durch das Team. Bewerbungen sind herzlich willkommen.

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betreuung durch das HR-Team
Lohnzahlungen bereits am 7. Banktag

Qualifikationen

  • Erfahrungen im Personalwesen und erste Ansprechpartner für Tarifmitarbeiter.
  • Erstellung von Finanz- und HR-Reports für das Management.
  • Sicher im Umgang mit HR-Software und Reporting-Prozessen.

Aufgaben

  • Betreuung der Tarifmitarbeiter bei personalwirtschaftlichen Fragen.
  • Übernahme des HR-Reportings und der Erstellung monatlicher Berichte.
  • Implementierung tariflicher Sonderzahlungen.

Kenntnisse

Kommunikation
Organisation
Analytisches Denken

Ausbildung

Abschluss im Bereich Personalmanagement oder ähnlichem

Tools

HR-Software Sage

Jobbeschreibung

  • Wir zahlen deutlich über dem tariflichen Mindestlohn.
  • Die Möglichkeit zur Übernahme im Einsatzunternehmen.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Betreuung und Unterstützung durch das Formel Zeitarbeit-Team.
  • Arbeitsmedizinische Betreuung.
  • Abschlagszahlungen.
  • Lohnzahlungen bereits am 7. Banktag.
Deine Aufgaben
  • Betreuung der Tarifmitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Fragen (z.B. Vertragsänderungen, Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Zeugniserstellung).
  • Übernahme des HR-Reportings (Bereitstellung jährlicher Reports an externe Dienstleister).
  • Erstellung des monatlichen Finance-Reportings sowie des monatlichen Reportings der HR-Kennzahlen an das Leadership Team sowie den Betriebsrat.
  • Übernahme der Key-User-Funktion unserer HR-Software Sage (Anlage neuer Mitarbeiter, Betreuung der Zeitwirtschaft…).
  • Tarifbeobachtung und Umsetzung tariflicher Sonderzahlungen.
Deine Motivation

Hast du Lust auf neue Herausforderungen?

Dann sende deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch an [Kontaktinformationen].

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.